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働きがいのある企業・ない企業の差って何?
https://jinjibank.jp/news/109919/
近年、従業員の”働きがい”が企業の成長や生産性に与える影響が注目されている。
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14業界97業種、副業リスクが最も高い業種は? – 副業率とトラブル発生率から算出
https://jinjibank.jp/news/109920/
フクスケは5月14日、「業界横断、副業・兼業者の実態調査」の結果を発表した。
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26卒の4月末の内々定保有率は70.0％ 「辞退の意思を伝えていない企業がある」は約6割ーマイナビ調べ
https://jinjibank.jp/news/109921/
マイナビは、26卒予定の全国の大学生、大学院生を対象に実施した、「マイナビ 2026年卒 大学生キャリア意向調査4月＜就職活動・進路決定＞」の結果を発表した。
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なぜ人は働くのか？――大学教授の答えが深かった
https://jinjibank.jp/news/109902/
なぜ、人は働くのか？――そう聞かれて、すぐに答えられる人は少ないかもしれません。
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【言ったらアウト】部下ができた新人リーダーが一瞬で信頼を失う「NGワード」・ワースト1
https://jinjibank.jp/news/109903/
新年度を迎えて1ヵ月が経ち、この春に社会人になった人や、新しい仕事を始めた人のなかには、慣れてきたと感じる人もいれば、「うまくいかないな」と悩んでいる人もいるのでは。
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AI時代に組織で「お荷物になる人」と「生き残れる人」、たった1つの差とは？
https://jinjibank.jp/news/109904/
「全社員に買って配りました」
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生成AIの普及で「デジタル人材」に求められるマインドとスキルはどう変わるのか
https://jinjibank.jp/news/109905/
DX（デジタルトランスフォーメーション）を推進する上で、デジタル人材の育成は、日本企業に共通する喫緊の課題となっている。
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年収が低い会社ランキング2024【従業員の平均年齢30代後半・500社完全版】ビックカメラ、RIZAP、楽天銀行は何位？
https://jinjibank.jp/news/109906/
前回に引き続き 1位になった企業は？
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共働き正社員の平均世帯年収は806.4万円、「家計が苦しい」46% – マイナビ調査
https://jinjibank.jp/news/109907/
マイナビは5月15日、「共働き世帯の正社員に聞いた仕事・私生活の意識調査2025年(2024年実績)」の結果を発表した。
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【著者が語る】基礎から学ぶ 人事制度の現状分析
https://jinjibank.jp/news/109908/
「人事制度はどの本で勉強すると良いですか」と“人事制度初心者”の方から質問されることがよくあります。
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企業の突然死、なぜ起きる 環境激変や不祥事で幕引きも
https://jinjibank.jp/news/109909/
迫る「いきなり倒産」の足音（下）
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何を選び、何を手放すか？元官僚→プロゲーマーへと転身した塩田直道さんに学ぶ、本当にやりたいことへ舵を切る方法
https://jinjibank.jp/news/109910/
「好きなことを仕事にする」──キャリアを考える上でよく耳にする言葉ではありますが、実際に行動に移せる人はどれほどいるでしょうか？
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【著者に聞く】リンクアンドモチベーション会長・小笹芳央『組織と働き方の本質』
https://jinjibank.jp/news/109911/
パーパス、ジョブ型、働き方改革、ワークライフバランス、キャリアデザイン、リスキリング……。
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建設業で働く就業者数、世界134カ国で日本は7位、女性やシニアなど多様な人材活用が進む、給与はUSドルベースで減少と、海外の労働力活用に懸念
https://jinjibank.jp/news/109892/
～ データで見る世界の建設人材動向レポート ～ 総合人材サービス会社で、建設業向けの人材派遣・海外エンジニア派遣・人材紹介事業を展開するヒューマンリソシア株式会社（本社：東京都新宿区、代表取締役：高橋 […]
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「早期離職」実態調査（2025）
https://jinjibank.jp/news/109893/
直近3年で「半年以内での早期離職」があった企業は57％。
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「2024年度版 決定年収レポート」を発表
https://jinjibank.jp/news/109894/
〜人材不足を背景に平均決定年収は過去6年で約40万円上昇、転職者の約6割が転職後に年収アップ。
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「旧帝大・早慶の学生」が選ぶ人気企業ランキング、上位を占めた業界は？
https://jinjibank.jp/news/109895/
2026年に旧帝大・早慶などの有名大学を卒業予定の大学4年生（大学院1年生を含む）は、どのような企業への就職を希望しているのか。
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Z世代の約7割、就職・転職活動で「生成AI」を使わない
https://jinjibank.jp/news/109896/
若手の就職支援事業を行うUZUZ（東京都新宿区）が実施した調査によると、20代の7割近くが就職・転職活動に「生成AI」を使っていないことが分かった。
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IT業界の人気企業ランキング、昔はどこが上位に？ 就活生に選ばれた企業の移り変わり
https://jinjibank.jp/news/109897/
就活支援サイトなどを運営する「みん就」（東京都新宿区）は、2026年卒業予定の学生を対象に「IT業界 新卒就職人気企業ランキング」を発表した。
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三流リーダーは「背中で見せる」、二流は「ビジョンを掲げて満足する」。では、部下を迷わせない“一流”は何をする？
https://jinjibank.jp/news/109898/
「新入社員、全員に配りました」「全社員への課題図書にしています」