ワークライフバランスの新課題！介護離職とは何か？現状と実態、防止策、取り組み事例をご紹介
少子高齢化の進む日本では、家族の介護のために離職する「介護離職」が社会問題になっています。 &nbs..
人事ノウハウ
マミートラックとは何か？問題点とメリット、対策方法についてご紹介
女性の社会進出とともに、産休・育休復帰後の女性社員がキャリアアップしづらくなる「マミートラック」..
アサーティブ・コミュニケーションとは？上手に自己主張するポイントや具体例、トレーニング方法を解説
「自分の意見を押し通してしまう」「つい相手の意見に従ってしまう」など、自己主張に課題を感じている..
レジリエンスとは？注目の背景や折れない心を育むメリット・方法についてご紹介
ビジネスを取り巻く環境は目まぐるしく変わり、大きなプレッシャーやストレスを感じている人も多いでし..
フォロワーシップとは？リーダーシップとの関係性や5つのタイプ、行動例、実践のポイントについて解説
組織運営やチームづくりで欠かせない要素として、リーダーシップが挙げられます。 しかし、成..
VUCAとは？予測困難な時代で生き残るために知っておきたい組織づくりのポイントやリーダーシップの在り方
近年、ビジネスシーンで「VUCA」という言葉を耳にする機会が増えています。 VUCAとは、ビジネ..
アンコンシャス・バイアスとは？注目の背景や要因、無意識の偏見がもたらす悪影響とその対策方法について解説
「普通こうじゃない？」 「これは○○するべきだ」 など、思ったことはありませんか？? ..
2021年4月改正「高年齢雇用安定法」の変更点やポイントを解説
2020年に成立した改正高年齢雇用安定法が、すべての企業を対象に2021年4月から施行されています。 &nb..
ポータブルスキルとは？構成要素や必要とされる理由、活用のメリット、向上させる方法について解説！
人材の流動化やグローバル化が進む近年、持ち運び可能な能力「ポータブルスキル」の重要性が増していま..
マネジメント層に求められるコンセプチュアルスキル（概念化能力）とは？概要や構成要素、スキル向上の方法について
複雑な事象を概念化して物事の本質を見極める「コンセプチュアルスキル」は、多様化・複雑化する現代の..
人生100年時代の社会人基礎力とは？必要な理由や構成要素、向上させる方法などを解説！
社会人基礎力は、企業と学生の間で認識にズレがある「社会人として身につける能力」の差を埋める目的で..
「給与デジタル払い」とは？仕組みやメリット・デメリットなど解禁までに知っておきたいポイントを解説！
給与デジタル払いは、デジタルマネーで給与を受け取れる新たな方法です。 現在、給与..
一時帰休とは？休業中の賃金や支援制度、実施手順、注意点について解説
一時帰休は、経営状況が悪化した企業が一時的に従業員を休業させる取り組みです。 あまり良いイ..
デザイン思考とは何か？プロセスや押さえておきたいポイント、フレームワーク、企業事例について解説！
近年、ビジネスの場面で「デザイン思考」という言葉を耳にする機会が増えたのではないでしょうか。 デ..
タレントマネジメントの定義や目的は？導入手順や注意点についても解説
経営目標を達成するには、経営資源の一つである「ヒト」の適切な管理が欠かせません。 少子高齢..
エンゲージメント向上につながる心理的安全性とは？注目の背景や測定方法、具体策についてご紹介！
近年、生産性やエンゲージメントの向上につながるとして、「心理的安全性」が注目を集めています。 &nbs..
組織風土（企業風土）とは？組織風土改革で得られる効果や注意点、方法についてご紹介！
近年、「組織風土」が話題に上る機会が増えました。 組織風土は、組織内のルールや価値観を意味し..
パタハラとは？該当する条件や防止策、取り組むメリット、企業事例をご紹介！
共働き世帯の増加により、積極的に育児に参加する男性が増えてきました。 2022年4月からは、改正..
人事が知っておくべき社会保険の基礎知識！加入条件や罰則、手続きについて解説
社会保険は、ケガや病気、退職、失業といったアクシデントが起こったとき、労働者やその家族を守るための..
アンガーマネジメントとは？必要性や実践方法、怒りのメカニズム・タイプについて解説
1日の大半を過ごす職場では、周囲に「怒り」を感じることもあるでしょう。 怒りは、誰でも持って..
パフォーマンスマネジメントとは？メリット・デメリットや必要性、導入のポイントについて解説
MBOで人材マネジメントを行っている企業は多いですが、ビジネス環境が目まぐるしく変化する近年、ＭBOで..
コンプライアンスとは？意味や背景、違反事例、取り組み方法について徹底解説！
不正や不祥事が相次ぐ中、企業にはコンプライアンス順守が強く求められています。 コンプライアン..
ソーシャルリクルーティングとは？成功するためのコツと失敗しないための注意点
近年、従来の求人サイトへの掲載ではない新しい採用方法が出てきています。 その中の一つに「ソー..
ウェルビーイングとは？導入のメリットや取り組み、企業事例をご紹介
ウェルビーイングは、肉体的・精神的・社会的に満たされた状態であることを指す概念です。 ウェル..
【同一労働同一賃金】法改正のポイントや取り組み手順について解説
パートタイム・有期雇用労働法の施行に伴って、2020年4月（中小企業は2021年4月）から同一労働同一賃金制..
HRTechがもたらす人材・人事部門の革命-クラウド型戦略人事システム『ヒトマワリ』
人事・人材（Human Resources）とテクノロジー（Technology）を組み合わせたHRTechが市場をに..
リンゲルマン効果とは？具体例や原因、対策方法、傍観者効果との違いについても解説！
「作業人数が多いほど効率的」だと思っていませんか。 実は、人は共同で作業をすると無意識に手抜..
デジタルトランスフォーメーション（DX）とは？定義から背景、課題、実例まで徹底解説！
インターネットやスマートフォンの普及により、デジタル技術は私たちの生活に欠かせない存在となりました..
学習管理システム（LMS）とは何か？機能やメリット、導入やベンダー選びのポイント
企業にとって、従業員の教育や研修といった人材育成は欠かせない要素です。 e-ラーニングや集合研..
過労死ラインは何時間？長時間労働の違法性と過労死防止への取り組み
働きすぎが原因で心や身体の健康を損ねたり、命を落としたりしてしまう「過労死」は、大きな社会問題とな..
戦略人事に欠かせないHRBPとは？役割や求められる能力を解説！
IT化やグローバル化などの影響で、ビジネス環境は刻々と変化しており、企業競争が激化しています。 &nbs..
ESGとは？ESG経営のメリットや人事として貢献できるポイント
近年、企業が長期的に成長するには「ESG」の観点が必要だ、という考えが広まっています。 投資家..
インナーブランディングとは？メリット・デメリットや実施方法、事例をご紹介！
「ブランディング」というと、社外に向けたPR活動をイメージされる方が多いのではないでしょうか。 &nbs..
ジョブ型雇用とは？メンバーシップ型雇用との違いや注目の背景、メリット・デメリットを解説！
日本では、長らく「メンバーシップ型雇用」が行われてきましたが、大手企業を中心に「ジョブ型雇用」を導..
ジョブディスクリプションとは？導入が注目されている理由について
ジョブディスクリプションは、詳細な職務内容を記載した文書のことを指し、成果主義の欧米で広く活用され..
オンライン研修とは～成功させるコツや注意点
これまで、企業の人材育成で実施される研修は、対面式で行う集合研修が主流でした。 しかし、働き..