組織・制度一覧
組織をデータで考える｢ピープルアナリティクス｣という罠。職務満足度を上げても成果は上がらない
先日、ある会社で｢人事部・エンジニア｣という名刺をいただいて、とうとう人事もこういう時代になったかと..
会議の時間、なぜ「1時間」？ 日本MSの「週休3日」 実現の裏にはグローバル基準の「30分会議」
日本マイクロソフト（日本MS）は2019年8月、「ワークライフチョイスチャレンジ2019夏」と称するプロジェ..
「不透明な社内評価」にNO！ 報酬は「市場価値」で決める――ベルフェイス社長が人事制度に大なたを振るった理由
少子高齢化に伴う人手不足が深刻化する中、従来型の「等級と給与テーブル」の人事制度で優秀な人材を採用..