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運動部学生の就職に関する意識調査

https://jinjibank.jp/news/79508/

運動部の約7割が就職活動で有利だと思うと回答。一方、「部活動で得たスキル」と「社会に出て必要と感じる能力・資質」の乖離が課題。

飲み会欠席を叱責するのは「アルハラだと思う」が約8割　世代別では？

https://jinjibank.jp/news/79509/

飲み会の欠席を叱責するのは「ハラスメントだと思う」と考える人が78.7%。

転職後に増えた年収　3位「100万〜149万」、2位「50〜99万」、1位は？

https://jinjibank.jp/news/79510/

転職で年収が上がった人はどの程度いるのか。

残念な資料は対話で直す　「結論をあぶり出す作業」こそ改善への道

https://jinjibank.jp/news/79511/

野村総合研究所　丸健一（3）

住友電工会長・松本正義氏　体力・知力・胆力がリーダーの3条件

https://jinjibank.jp/news/79512/

住友電気工業　松本正義会長（上）

東京23区内の中小企業・小規模企業の6割で人員が不足

https://jinjibank.jp/news/79513/

東京23区内の中小企業・小規模企業のうち人員が不足している企業は前年比10ポイント以上増加して6割となっていることが、東京商工会議所（東京・千代田、小林健会頭）が実施した「中小企業の経営課題に関するアンケート」調査結果で […]

賃上げ、ジョブ型、テレワークの実態など、2023年人事のできごとを解説

https://jinjibank.jp/news/79514/

2023年は物価の高騰を受けた賃上げに始まり、それに対応する人事・賃金制度改革も進んだ。

不透明な未来でも通用する人材を育てる5つの方法

https://jinjibank.jp/news/79515/

早い段階からキャリアの再構築を支援する

「4人に1人」の大学2、3年生が、就活の企業選びにおいて「親」の意見を最重視すると回答　「自身の就活やキャリア観醸成に影響を与えた人や経験・体験」に関する調査

https://jinjibank.jp/news/79492/

就活が本格化した時期に相談したい人の2位は「大学キャリアセンター職員」   株式会社ベネッセホールディングスとパーソルキャリア株式会社の合弁会社：株式会社ベネッセ i-キャリア（本社：東京都新宿区、代表取締役社長：乾 史 […]

モチベーションサーベイとは？基本知識から実施方法まで解説

https://jinjibank.jp/knowhow/79489/

  企業が成長し、生産性を向上させる上で鍵となるのが「従業員のモチベーション」です。 従業員のモチベーション向上を達成するために、企業はさまざまな手段を模索しています。   その中で注目されているのが […]

いま人事が押さえておくべき「ハラスメント」に関する法律とその対処方法

https://jinjibank.jp/news/79493/

現在、職場におけるハラスメント防止への関心が高まっています。

平均年収が高い業種　3位「医薬品メーカー」、2位「たばこメーカー」、1位は？

https://jinjibank.jp/news/79494/

業種別や職種別で見た平均年収はいくらか。

「デジタル給与」受け取りたい決済サービス、1位はPayPay、2位は?【1万人調査】

https://jinjibank.jp/news/79495/

NTTデータ経営研究所は12月18日、「デジタル給与払いの利用意向に関する意識調査」の結果を発表した。

就活で運動部の学生が有利な点は先輩に相談、不利な点は? 調査でわかる

https://jinjibank.jp/news/79496/

マイナビが運営するアスリート向けキャリア支援サービス『マイナビアスリートキャリア』は12月18日、大学スポーツ協会と共同で実施した「運動部学生の就職に関する意識調査」の結果を発表した。

部下が多すぎて限界を感じたら、どうすべきか

https://jinjibank.jp/news/79497/

覚えておくべき6つの原則

「タスクをこなすだけ」で自信もやる気も上がる！やればできる「自己効力感」の高め方

https://jinjibank.jp/news/79498/

「自己効力感」という言葉をご存知でしょうか。

｢これからの時代はジョブ型だ｣という人は気づいていない…専門家が指摘する”ジョブ型雇用の致命的リスク”

https://jinjibank.jp/news/79499/

はっきり言って､現代の日本企業には向いていない

海外赴任帯同者に関する調査および赴任先での不妊治療の取り扱いに関する調査

https://jinjibank.jp/news/79500/

自社社員が配偶者の海外赴任に帯同する際、キャリア継続のための配慮として「休職制度」を有していると回答した企業は37%、「再雇用制度」は30%

年末年始休暇は1週間程度が最多、理想の休暇は実態よりも長めの傾向に

https://jinjibank.jp/news/79501/

コクヨグループでEコマースサービスを提供するカウネットは12月18日、今年の年末年始休暇の予定日数や理想の日数、元日を過ごす場所、年末年始に行うことなどについての調査結果を公表した。

クラウドサービスのセキュリティ未対策項目上位は「アクセス制御」- Assured調べ

https://jinjibank.jp/news/79502/

アシュアードが運営するセキュリティ評価プラットフォーム「Assured」は12月19日、2023年におけるクラウドサービス(SaaSなど)事業者のセキュリティ対策について、実施率が低い対策上位10項目を発表した。