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B to B営業の商談で勝つためのセールスイネーブルメントが熱い
https://jinjibank.jp/news/79559/
近年日本でも注目される「セールスイネーブルメント」
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研修教材生成AIの衝撃〜AIが教える未来! 企業における研修教材生成の新時代が到来〜
https://jinjibank.jp/news/79445/
1.研修教材作成の難しさ
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「キャリアビジョン」調査
https://jinjibank.jp/news/79446/
73％が「キャリアビジョンがある」と回答。
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職場新年会、「不要派」が過半数 理由の2位は「お金がかかるから」、1位は？
https://jinjibank.jp/news/79447/
職場の新年会について、どう考えている人が多いのか。
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20代が選ぶ「成長環境への評価が上がった企業ランキング」【トップ20社】
https://jinjibank.jp/news/79448/
働き方改革の成果で「働きやすい」職場環境に変わりつつあるが、一方で若手を中心に、成長実感を得られず離職してしまう「ゆるブラック」といった言葉も出てきた。
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【恐怖】チーム業績をまっさかさまに堕とす「職務定義の刷り込み誤認」とは？
https://jinjibank.jp/news/79449/
人が次々辞めていく、上司と部下の会話がない、メンバーのモチベーションが上がらない――コロナ明け、チーム内コミュニケーションに悩んでいる人も多いかもしれない。
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琉球銀行頭取・川上康氏 ミスは必然、どう修正するか
https://jinjibank.jp/news/79450/
沖縄県の琉球銀行を率いる川上康頭取（62）はかつて抱いた違和感を原動力に組織改革を推し進める。
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11月の全国の平均初年度年収は「458.2万円」、マイナビが調査
https://jinjibank.jp/news/79451/
マイナビは12月12日、「2023年11月度 正社員の平均初年度年収推移レポート」を発表した。
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就活生が注意すべき「新定義インターンシップ」、企業の採用動向も解説
https://jinjibank.jp/news/79452/
さまざまな業界で人手不足が深刻化し、企業の採用環境が厳しさを増しているようです。
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空き時間をうまく使えば残業もなくなる。生産性をブーストする「タイムポケット」活用術
https://jinjibank.jp/news/79453/
1日のスケジュールを、タイムボックス方式で管理していても、気がつくとスケジュールのあちこちに「時間の隙間」がランダムにできてしまうものです。
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信頼されない組織に共通する10の問題
https://jinjibank.jp/news/79454/
共感、ロジック、オーセンティシティが重要
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「人事課題を感じている企業の約8割以上が〇〇で悩んでいる！？」中小企業の経営者と人事責任者331人へ実態調査！
https://jinjibank.jp/news/78578/
アルドーニ株式会社（本社：東京都中央区、代表取締役：永見 昌彦）は、この度、人事業務に課題があると感じている中小企業経営者または人事責任者331人を対象に、自社が抱えている人事業務課題に関する実態および意識調査を実施いた […]
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「業務委託に仕事を任せてはいけない」たった1つの理由
https://jinjibank.jp/news/78579/
「業務委託に仕事を頼りすぎるのはNGです」
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ウェルビーイングとは何か、健康だけでは完結しない「本当の幸せの形」
https://jinjibank.jp/news/78580/
なぜ今、ウェルビーイングが注目されるのか
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原材料高が重い…倒産件数３割増、「さらに増える可能性」
https://jinjibank.jp/news/78581/
帝国データバンク（ＴＤＢ）と東京商工リサーチ（ＴＳＲ）が８日発表した１１月の倒産件数は、ＴＤＢが前年同月比３５・６％増の７７３件、ＴＳＲが同３８・９％増の８０７件だった。
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「在留外国人が今一番働きたい日本企業」1位は? – 2位楽天グループ、3位カプコン
https://jinjibank.jp/news/78582/
YOLO JAPANは12月8日、「在留外国人が選ぶ!2023年度日本で働きたい企業」を発表した。調
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冬ボーナス、男性の平均額「55万1786円」 – 女性は?
https://jinjibank.jp/news/78583/
ネクストレベルが運営する「縁結び大学」は、「冬のボーナスの金額や使い道」に関する調査結果を12月8日に発表した。
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インボイス制度開始により企業の72.9％が「業務負担が増加」- ラクスが調査
https://jinjibank.jp/news/78584/
ラクスは12月12日、全国の経理・財務・会計担当者を対象に、インボイス制度開始により企業の業務実態がどのように変化しているのかを調査し、その結果を発表した。
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入社3日で｢転職ってどう思いますか?｣と上司に聞く…新入社員の”ドキッとする質問”の読み解き方
https://jinjibank.jp/news/78585/
｢転職に興味がある=会社を辞めたい｣は昔の話
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｢そんなこと指示されていません｣フォントがバラバラのEメールを平気で送る若手社員の驚きの思考回路
https://jinjibank.jp/news/78586/
返信が遅い､対応が遅いのは”指示待ち族”だから