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製造業界の人材課題に向き合う、UTエイムの挑戦 – 求職者ファーストで変える採用構造

https://jinjibank.jp/news/124733/

製造領域において派遣・人材紹介事業を手掛けるUTグループは、1月21日から23日まで東京ビッグサイトで開催された「製造業 人手不足対策EXPO」に出展した。

外国人留学生／高度外国人材の採用に関する調査(2025年12月調査)

https://jinjibank.jp/news/124710/

株式会社キャリタス（本社：東京都文京区、代表取締役社長：新留正朗）は、全国の主要企業16,681社を対象に、日本の大学または大学院に留学する外国人留学生の採用実態、海外大卒外国人材（新卒・中途問わず）の採用や活用、課題等について調査を実施しました。

社会保険料とは？種類や計算方法、注意点などを分かりやすく解説

https://jinjibank.jp/knowhow/106272/

毎月の給与明細を見て「社会保険料が意外と高い」と感じたことはありませんか？ 実は、社会保険料はひとつの項目ではなく、健康保険や厚生年金など、私たちの将来や生活を守る5つの保険の総称です。   本記事では、社会保 […]

なぜ、コンサル業界の「新卒人気」は続くのか 何度も「衰退説」がささやかれているのに

https://jinjibank.jp/news/124714/

コンサルティング業界は、総合商社と並ぶ新卒社員の人気業種として定着しています。

「部下の相談に乗るほど疲れる……」 それってただの”高度な愚痴”を聞かされているだけでは？ 最もシンプルな見極め方とは

https://jinjibank.jp/news/124715/

「相談に乗れば乗るほど、こちらが消耗するんです……」。

【書籍紹介】『キャリアエンゲージメント:ミドルシニアの自律と越境』（田中研之輔・桝中美佐：著）千倉書房より刊行

https://jinjibank.jp/news/124716/

『キャリアエンゲージメント:ミドルシニアの自律と越境』（田中研之輔・桝中美佐：著）が、千倉書房より刊行されました。

「企業人材ニーズ調査 2025年版」を発表

https://jinjibank.jp/news/124717/

約3割の企業が「これまで通りの人材採用には限界が来る」と実感。

時代の流れをつかみ「実現力」へとつなげる、人事の「先見性」と「決断力」

https://jinjibank.jp/news/124718/

売上の75%、営業利益の85%を海外が占めるグローバル企業、キッコーマン株式会社。

「もう期待しない」若手社員が”静かに退職”していく職場の特徴【あなたの違和感は正しい】

https://jinjibank.jp/news/124719/

2万人をみてきた組織開発コンサルタント・勅使川原真衣氏の著書『組織の違和感 結局、リーダーは何を変えればいいのか？』がついに刊行。

【成果が上がる】仕事ができる人が「指示を受けた瞬間」に考える”たった1つのこと”

https://jinjibank.jp/news/124720/

「今日も仕事が、終わらなかった…!!」 毎日「また終わらなかった…」を繰り返して、うんざりしたり、落ち込んだりしていないだろうか。

【リーダーシップ集中講義：第6回】会議・イベント・調整ばかり…部下と向き合わない”忙しい上司”にリーダーシップは宿らない

https://jinjibank.jp/news/124721/

リーダーシップについて理解するためには、リーダーシップではないものを知ると良い。

7割の企業が「セキュリティ予算を増額」 どの領域で予算を増やした？

https://jinjibank.jp/news/124722/

サイバー攻撃が相次ぐ中、セキュリティ予算を増やす企業が増えている。

「年収1000万円」転職に成功する人の能力、1位は？

https://jinjibank.jp/news/124723/

エン（東京都新宿区）は、転職コンサルタントに「年収1000万円以上の求人・転職」の調査を実施した。

ビジネスケアラーの遠距離介護に関する実態調査を実施

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―4人中3人以上が「遠距離介護に不安・悩みがある」と回答。

27卒 インターンおよび本選考に関する意識調査を実施

https://jinjibank.jp/news/124700/

「3年生の秋が本番」の時代へ。

インターネットインフィニティー・別宮圭一さん：アナログな介護にITを持ち込み、ブルーオーシャンを切りひらいた

https://jinjibank.jp/news/124701/

「将来は社長になりたい」。

時短勤務者は育児時間を取得できるか

https://jinjibank.jp/news/124702/

育児で短時間勤務制度を利用している社員が、1日2回の「育児時間」を取れるのか。

「世界標準」は誰が決める？ 法大コー総長が解き明かすグローバルスタンダードの正体

https://jinjibank.jp/news/124703/

「それはグローバルスタンダード（世界標準）だから」という言葉が、議論を終わらせてしまう場面を、私たちはどれほど多く見てきたでしょうか。

「仕事ができる人」がスキマ時間にやっている納得の行動

https://jinjibank.jp/news/124704/

通勤や待ち時間などの隙間時間を「有効活用しよう」と意識して行動したはずなのに手応えがない……そんな感覚を抱くことはないだろうか。

え、これもアウト？「雑な経費処理」がビジネスパーソンの命取りになる”いまどき事情”

https://jinjibank.jp/news/124705/

AIが進歩し、日々の業務のデータは簡単に履歴として残り、精査される時代になった。