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SXとは何か、わかりやすく解説！ 取り組むメリットやポイント、事例について
https://jinjibank.jp/knowhow/42878/
近年、SXに取り組む企業が増加してきました。SXへは社会の注目度が高いため、SXへ取り組むと企業の認知度向上につながることもあります。 しかし、「SX」という単語を聞いたことはあっても、具体的な説明ができな […]
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中途採用・転職活動の定点調査（2022年9月）
https://jinjibank.jp/news/42900/
企業の採用活動は活発化。前年同月比でほぼすべての業種の採用活動実施率が増加
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「休職期間中に勝手に副業」がバレた社員 懲戒処分になるのか
https://jinjibank.jp/news/42901/
Q： 休職期間中に副業や兼業をしている場合は懲戒処分ができますか
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社内で行き詰まったDXは「ダイエット」になぞらえるとうまくいく
https://jinjibank.jp/news/42902/
DXの本当の進め方（前編）では、日本の低すぎるDXの成功率の実態と、その原因と思われる3つの要因（成功の定義不足、実行体制の不備、DX理解の浅さ）について解説した。
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できるリーダーは「話を聞ける」！部下の本音・行動を引き出す魔法の声かけ術
https://jinjibank.jp/news/42903/
『できるリーダーは、「これ」しかやらない［聞き方・話し方編］ メンバーが自ら動き出す「30の質問」』
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サイバーエージェントの営業の強さを支える目標設定と評価の仕組みを大公開
https://jinjibank.jp/news/42904/
『NEW SALES』対談シリーズ第1回サイバーエージェント営業大解剖・前編
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中小企業の賃上げへ環境整備、厚労省が一手
https://jinjibank.jp/news/42905/
２次補正に100億円
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働く男女「LGBTQ+をサポートしたい」が8割超 – 当事者の悩みは?
https://jinjibank.jp/news/42906/
work with Pride 2022 実行委員会は11月10日、「職場・制度への意識調査」の結果を発表した。調査は8月4日?9月2日、同実行委員会参画企業の従業員を対象にメール配信にて行われ、2万5,048名(うち、 […]
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後天的にリーダーシップが身に付く5つのステップ
https://jinjibank.jp/news/42907/
多くのリーダーは、リーダシップのトレーニングを受けたことがありません。
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フリーランスの多くが廃業に追い込まれる…あらゆる団体が｢インボイス制度は延期すべき｣と訴えるワケ
https://jinjibank.jp/news/42908/
はっきりいって民間にはなにひとつメリットがない
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JAL、志の両翼はSDGsとESG 知見を共有・実践
https://jinjibank.jp/news/42909/
日本企業が競い合うようにSDGs（持続可能な開発目標）やESG（環境・社会・企業統治）を勢いづかせる中でも、「本気度」の大きさが際立つのが日本航空（JAL）だ。2022年5月に公表した中期経営計画のローリングプランはES […]
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Z世代は「叱らない」の声も。半数以上がZ世代のマネジメントは難しいと回答。「ハラスメント扱いされる」「言われたことしかできない」など価値観の違いに悩みあり
https://jinjibank.jp/news/42882/
〜Z世代の採用活動で今後強化したいのは「SNSを活用した情報発信」「動画配信」など〜 日本で唯一の総務専門誌『月刊総務』を発行する株式会社月刊総務(所在地：東京都千代田区、代表取締役：豊田健一)は、全国の総務人事担当 […]
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BPO（ビジネスプロセスアウトソーシング）市場に関する調査を実施（2022年）
https://jinjibank.jp/news/42884/
2021年度のBPO市場規模は前年度比3.0％増の4兆5,636億9,000万円、2022年度もプラス成長を予測
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24卒体育会学生を対象とした調査レポート
https://jinjibank.jp/news/42885/
体育会・スポーツ学生のための就職活動支援サイト「スポナビ」を運営する株式会社スポーツフィールド（代表取締役：篠﨑 克志）は、24卒の体育会学生を対象とした調査レポートをリリースいたしました。
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「男女賃金差」の開示が企業にもたらす影響とは いま改めて考える「女性活躍推進」
https://jinjibank.jp/news/42886/
2022年7月、厚生労働省は女性活躍推進法に基づく省令を改正し、従業員数301人以上の企業に「男女の賃金の差異」を開示することを義務づけました。
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企業公式アカウントとして力を入れているプラットフォーム Twitter、Facebookを抑えて1位になったのは？
https://jinjibank.jp/news/42887/
Webマーケティングメディアを運営するニュートラルワークス（神奈川県茅ケ崎市）は、「企業の公式SNSアカウント運用に関する意識調査」を実施した。
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30代中堅エンジニアが求める福利厚生 3位「健康・医療」、2位「休暇」、1位は？
https://jinjibank.jp/news/42888/
エンジニアリングサービス事業を展開するアクサス（東京都新宿区）は「30代の中堅エンジニアが求める福利厚生」に関する調査を実施した。
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「結果を出し続ける令和上司」に共通する驚きのマネジメント手法とは？
https://jinjibank.jp/news/42889/
プロフェッショナル2.0という働き方
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仕事中のタバコ休憩はあり？なし？議論再沸騰の裏に「職場の理不尽」
https://jinjibank.jp/news/42890/
喫煙者が年々減少する中で、「たばこ休憩」への風当たりは強まるばかりだ。
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正社員「年収が低すぎる」が4割超 – 見合うと思うのはいくら?
https://jinjibank.jp/news/42891/
マイナビは11月10日、「正社員の賃金上昇実態と生活満足度調査」の結果を発表した。調査は9月30日～10月2日、20代?50代の正社員1,200名(各年代300名)を対象にインターネットで行われた。