「」の検索結果

これから求められるチームエンゲージメント

https://jinjibank.jp/news/22189/

現在、さまざまな企業で従業員のエンゲージメントを高めるような施策への取り組みが加速している。

2022年卒大学生 活動実態調査（8月）

https://jinjibank.jp/news/22190/

8月末時点での内々定率は81.3％。入社予定企業の内定式に関して、 現時点で実施の有無や詳細についての連絡を受けていない学生は75.6%

社員を「子ども」扱い？　野村HD「在宅勤務中も喫煙禁止」の波紋

https://jinjibank.jp/news/22191/

名優、勝新太郎さんは、かつて自身のガンを公表する記者会見の席上で、「タバコはやめた」といいながらおいしそうにタバコをふかして見せました。

10月に「地域別最低賃金引き上げ」が実施、人件費はどうなる？

https://jinjibank.jp/news/22192/

総合人材情報サービスのアイデム（東京都新宿区）は、「令和3年度地域別最低賃金」の引き上げに伴い、取引企業243社にアンケートを実施、その結果を発表した。

就活生の「内定辞退」をなくすため、面接官の誰もができるシンプルなこと

https://jinjibank.jp/news/22193/

22卒（2022年3月卒）の大学院生・大学生の採用活動が9月以降も続いている。すでに学生への内定を出し終え、10月1日の「内定式」を迎える企業も多いが、「秋採用＊1 」はこれからが本番だ。

子の看護休暇とは? 2021年3月からは時間単位での取得が可能に、給料は出る?

https://jinjibank.jp/news/22194/

小学生以下の子どもを持ちながら働く親御さんたちに知っていて欲しいのが「子の看護休暇」です。

サントリー社長の「45歳定年発言」が炎上　会社員が“準備”しなければいけないこと

https://jinjibank.jp/news/22195/

サントリーホールディングスの新浪剛史社長が、45歳定年制が必要という趣旨の発言を行ったことが波紋を呼んでいる。

〈タナベ経営調査〉約7割の企業が「従来通りの採用」も、新卒の採用予定がない企業が昨年比15.9ポイント増加！研修は個にフォーカスしたOJTへシフト。「人材採用・育成に関する企業アンケート」結果を発表

https://jinjibank.jp/news/22168/

～全国の企業経営者・役員・管理職・一般社員394名にアンケート調査を実施～   ​日本の経営コンサルティングのパイオニアである株式会社タナベ経営（本社：大阪市淀川区・東京都千代田区、代表取締役社長：若松 孝彦、 […]

何をやるかは「経営」が、どうやるかは「社員」が、決める

https://jinjibank.jp/news/22171/

今、最も注目を集める急成長企業ワークマン。「高機能・低価格」という4000億円の空白市場を開拓し、“頑張らない経営”で10期連続最高益。

コーポレートブランディング成功のカギは「組織づくり」にあり！

https://jinjibank.jp/news/22172/

コーポレートブランディングを効果的に推進するためには、自部署にどのような機能を持たせればいいのか。あるいは、他部署とどのように連携を図ればいいのか。

シニア社員3000人に聞く「職場との関わり」に関する意識調査

https://jinjibank.jp/news/22173/

働く意欲のカギはやはり職場でのコミュニケーション。仕事の悩みを話す相手、女性に比べ男性は限られるー男性の3割は「特にいない」

テレワークとデジタルツールに関する調査（2021年8月）

https://jinjibank.jp/news/22174/

2021年、テレワークは昨年より減少。一方で、8割以上がテレワークの継続を検討している

HRテクノロジー活用で本来業務に専念が可能になったが、仕事への要求度も上がる

https://jinjibank.jp/news/22175/

HRテクノロジーを導入したことで自社の従業員にどのような変化があったのでしょうか。

新型コロナワクチン接種を拒否する社員は、クビにできるのか？

https://jinjibank.jp/news/22176/

新型コロナウイルスの感染防止対策に非常に熱心に取り組んでいた企業で、社長が「ワクチンの接種を義務化しよう。

「リモートワークでは成果主義を徹底すべき」という主張が危険すぎる理由

https://jinjibank.jp/news/22177/

管理職は「自分の力」ではなく、「メンバーの力」で結果を出すのが仕事。それはまるで「合気道」のようなものです。

1on1の失敗学!? : 日本全国で「やらされ1on1」が蔓延してしまうのは、いったい、なぜなのか？

https://jinjibank.jp/news/22178/

日本全国で「やらされ1on1」が蔓延してしまうのは、いったい、なぜか？

コロナ禍で学生の就活費が４割減、企業説明会の参加を後押し

https://jinjibank.jp/news/22179/

リクルートの研究機関「就職みらい研究所」が発表した就職活動費用についての調査によると、２０２２年卒業予定の学生が６月１２日時点で就職活動に使用した平均金額は７万２０３４円となった。

部下がやる気を出さない、仕事をサボる! 変えるには?

https://jinjibank.jp/news/22180/

コロナ禍を背景に半ば強制的に企業が導入し、試行錯誤を繰り返してなお十分な成果を得られていないのがリモートワークに関する問題です。

レジリエンスとは？注目の背景や折れない心を育むメリット・方法についてご紹介

https://jinjibank.jp/knowhow/22138/

ビジネスを取り巻く環境は目まぐるしく変わり、大きなプレッシャーやストレスを感じている人も多いでしょう。   中には、ストレスが原因で心身の健康を損ねたり、離職したりする人もいます。   そこで注目を集 […]

【労働法超入門】男性の育児休業取得促進

https://jinjibank.jp/news/22158/

育児介護休業法等を改正する法律が、令和3年6月9日に公布されました。男性の育休取得促進（男女ともに仕事と育児の両立ができる環境整備）が目的です。施行日は次のとおりです。