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伊藤忠が”豪華設備の独身寮”を建てた狙い

https://jinjibank.jp/news/11997/

サウナ付きの大浴場もある

「試用期間中」に退職を考えた人が知っておくべき4つのこと

https://jinjibank.jp/news/11998/

弁護士法人グラディアトル法律事務所　原田大弁護士が監修する本コラム。

「長時間・過重労働」に関する相談が204件（40.7%）で最多、次いで「賃金不払残業」が174件（34.7%）、「パワハラ」が69件（13.7%）～「過重労働解消相談ダイヤル」の相談結果（厚生労働省）

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厚生労働省では、11月の「過重労働解消キャンペーン」の一環として11月4日（日）に実施した「過重労働解消相談ダイヤル（※）」の相談結果をまとめましたので公表します。

企業文化や組織開発に特化した研究所を新設 未来に向けた人・組織を考える 『楽天ピープル＆カルチャー研究所（Rakuten People and Culture Lab）』

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「イノベーションを通じて、人々と社会をエンパワーメントする」をミッションに掲げる楽天グループ。今や1.6万人以上もの多様性あふれる従業員を擁するグローバルな組織です。

転職採用に新潮流　2019年に人気集める人材は？

https://jinjibank.jp/news/11980/

2018年もあと3週間あまり。そこで、今年の求人市場がどのように動いたかを振り返ってみましょう。

「昨年より残業が減った」は3割、一方でデメリットも

https://jinjibank.jp/news/11981/

残業が減ったことで、自分の業務や周りの人に支障が出ているケースも

管理職に聞く「マネジメントの悩み」　4割は「特定の人に仕事が偏ってしまう」

https://jinjibank.jp/news/11982/

マネジメントの調査や研究を行う日本能率協会はこのほど、管理職を対象に実施したマネジメントに関する調査結果を発表した。

「勝手に“天職”を見つけ出す転職AI」が進化　辞めたいタイミングを“予知”！？

https://jinjibank.jp/news/11983/

転職が頭をよぎったとき、あなたはどんな行動をとるだろうか。知人に相談したり、求人サイトをちょっとのぞいてみたり。

18年版「ブラック企業大賞」9社ノミネート　野村不動産、スルガ銀、財務省など

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Case：44　私は喫煙者なので勤務時間中、1時間に1度ぐらいは喫煙ルームに行きたばこを吸っていましたが、先日、上司に呼ばれ、「非喫煙者から喫煙者の休憩時間が多すぎるとのクレームが出ている。

生産性向上のカギはマネジャーが頑張り過ぎないこと

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2019年4月から「働き方改革関連法」が順次施行され、「罰則付き残業時間規制」が導入される。

日本型組織の意思決定は、なぜ異常に歪むのか？

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私たちは自由に思考していると考えているが、実際のところ、見えない圧力に強く影響を受けている。「お前はうちの空気が読めてないだろ！」。

サムスンが社員1人に1000万円以上を投資し続ける理由

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30万人もの社員を抱え、グローバル市場での競争に圧倒的な強さを見せる、韓国最大のコングロマリット企業、サムスン。

働く主婦が振り返る２０１８：「女性が働く」ことについて、どんな年だった？「働きやすくなった実感ない」６６．７％

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2019年は『自由にキャリアを選べるようになる年』41.4%～しゅふＪＯＢ総研調査～

管理職を経験してみたい女性のビジネスパーソンは17%。その理由として「収入を上げたい」と回答したのが75.8%～女性のキャリアに関する意識調査：VSN

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エンジニア人材サービスの株式会社VSN（本社:東京都港区、代表取締役社長:川崎 健一郎） は、全国・20~50代の女性ビジネスパーソンを対象に、「女性キャリアに関する意識調査」を実施。

アルバイト求人情報サイト「バイトル」が2018年11月アルバイト時給データを発表～全国の平均時給は1,057円。前月比2円増、前年比34円増～

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前年同月比27ヶ月連続で上昇／アンケートや統計などの「調査業務」、冬季シーズンに向けた「旅行」関連の案件数・時給増

『産休・育休制度実績あり』の求人は全体の4.3％「CAREER INDEX転職・仕事実態調査vol.23」

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情報サイト開発・運営の株式会社キャリアインデックスは、「CAREER INDEX転職・仕事実態調査vol.23」を発表しました。

理念は話してこそ伝わる　ぴあ社長、社員反乱で気づき

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情報誌に始まり、チケット販売からコンサートなどの興行主催までエンターテインメント事業を拡大させてきたぴあ。

この2つの動画、あなたはどう見る？ハラスメント被害でも弁護士に相談しない理由

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法的な悩みを抱えている人のうち、8割が弁護士に相談していない??。

26％の女性が給与の低さに不満　「総合職と同じ仕事内容だが、一般職は薄給」などの声

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働く女性の97％が仕事上の悩みを抱えている――。人材サービスのエン・ジャパンの調査でこんな事実が分かった。その内容は「給料が低い」が26％でトップ。

社会人にとって「ほどよい残業」は月10～15時間　過去30年間で微減、働き方改革効果か

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平成の始めと終わりで、働く人の時間に対する感覚はどう変わったのか？　シチズン時計の調査によると、平成30年に社会人が「ほどよい」と感じる月間残業時間は、男性が15時間5分、女性が10時間12分だった。