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上場製造業が好調の証か!? 上場企業平均年間給与の水準を7万9,000円上回る

https://jinjibank.jp/news/7657/

東京商工リサーチは、2016年度の上場製造業、1,270社の平均給与を調査した。それによると、上場製造業の平均年間給与は605万9,000円。

小田急電鉄、福利厚生として遠隔医療相談サービスを導入

https://jinjibank.jp/news/7658/

小田急電鉄とKids Publicは9月14日、小田急電鉄社員向けの福利厚生制度の一つとして、スマートフォンで小児科医に直接相談できる遠隔医療相談サービス「小児科オンライン」を9月16日より導入すると発表した。

30,40代ビジネスパーソンから見た『仕事ができない若手社員の特徴』に関するアンケート調査結果

https://jinjibank.jp/news/6228/

組織や人材に関する各種アセスメント、コンサルティング事業を行う株式会社マネジメントベース（東京都千代田区）では、30代、40代のビジネスパーソン（会社員・公務員）7924名を対象に、同じ職場で働いたことのある25歳から3 […]

【プロが指南　就活の極意】成功のキーワード「相手の立場になって考える」

https://jinjibank.jp/news/7640/

誰もが幼少期に「相手の立場になって行動しなさい」と言われたことがあると思います。

60歳以上の方が多く活躍中！年齢に捉われない働き方

https://jinjibank.jp/news/7643/

『マイクロタスク人材』× シルバー世代の活躍～1億総活躍社会×年齢に捉われない働き方～

渋谷区の飲食店は、時給1,054円（前年比+26円）！アルバイト最新求人データを求人＠飲食店.COMが発表！

https://jinjibank.jp/news/7644/

飲食店専門の求人情報サイト「求人＠飲食店.COM（運営：株式会社シンクロ・フード）」（http://job.inshokuten.com/）が、渋谷区の飲食店アルバイト最新求人データを発表します。

9月１日時点の就職状況調査　内定率は91.4％、前年10月の内定率を上回る高水準。

https://jinjibank.jp/news/7645/

～キャリタス就活2018 学生モニター調査結果（2017年９月）～

義務化から3年目を迎えるストレスチェックの責任者を対象にした調査 – 6割以上が「職場でのメンタルヘルス対策に関わる課題・悩みがある」と回答

https://jinjibank.jp/news/7646/

– 約半数の回答者の勤務先で、「働き方改革」に関する活動をしていないことが明らかに –

企業研修の上司協力姿勢実態

https://jinjibank.jp/news/7647/

（研修受講に関する動機づけとフォローアップ実態調査）

30,40代ビジネスパーソンから見た『仕事ができない若手社員の特徴』に関するアンケート調査結果

https://jinjibank.jp/news/7648/

組織や人材に関する各種アセスメント、コンサルティング事業を行う株式会社マネジメントベース（東京都千代田区）では、30代、40代のビジネスパーソン（会社員・公務員）7924名を対象に、同じ職場で働いたことのある25歳から3 […]

トラストバンク、「シニア世代の働く意欲に関する意識調査」を発表

https://jinjibank.jp/news/7649/

◇60歳以上の3割近くが、希望退職年齢を「70歳」と回答、一方で約6割が60歳以下で仕事を辞めている実情が明らかに ◇10人に1人が80歳以上も「働きたい」と回答

仕事の効率が上がるオフィスとは？

https://jinjibank.jp/knowhow/6270/

働きやすさや業務効率を上げる施策として、オフィスのレイアウトなど、働く場所そのものの改善に目を向ける企業が増えていることをご存知でしょうか。  ここでは大手企業の取り組みをご紹介しつつ、オフィス環境を改善するこ […]

【就活リサーチ】意外に「２着」も　リクルートスーツ事情

https://jinjibank.jp/news/7632/

リクルートスーツ選びは就職活動準備の第一歩。スーツを着ると就活モードに切り替わる、という経験を持つ方も少なくないでしょう。

女性と企業、学生参加し新事業　生き生き働く姿を子供に

https://jinjibank.jp/news/7635/

女性と企業、学生がそれぞれの視点を生かして新しい事業を生み出す「未来なりわいカンパニー」が８月、神戸市で設立された。

AIによる雇用破壊は無い!? – AI導入企業の83%で新たな雇用創出

https://jinjibank.jp/news/7636/

キャップジェミニは9月7日、9カ国、7つの業界・分野の企業のエグゼクティブ(シニアマネージャー以上)993名の意見および考えをまとめたレポート「Turning AI into concrete value: the su […]

平成29年度「なでしこ銘柄」を実施します～「女性活躍度調査」の実施／説明会の開催について（経済産業省）

https://jinjibank.jp/news/7637/

経済産業省は、東京証券取引所と共同で、女性活躍推進に優れた企業を選定する「なでしこ銘柄」の取組を、平成24年度より実施しています。

なぜ企業がLGBTへの取り組みをするのか？それぞれの企業から知れる大規模合同説明会が9/23開催～ダイバーシティ先進企業、多様性を尊重するあの会社の人事が就活生の不安に回答：JobRainbow

https://jinjibank.jp/news/7638/

LGBT（レズビアン、ゲイ、バイセクシュアル、トランスジェンダーといわれる性的マイノリティ全般）就活生の40%が利用するLGBT就職情報サイトを運営する、株式会社JobRainbow（中央区）は企業のLGBTへの取り組み […]

第95回　松崎一葉　未成熟な時代の職場のメンタルヘルス

https://jinjibank.jp/news/7639/

産業精神医学を専門として、いくつかの企業で産業医を務める筆者が、昨今大変困惑する事態について紹介し、現場での労務管理・人材開発を専門とする本誌読者からも積極的にご意見をいただきたいと思い、この稿を執筆しようと思う。最近、 […]

「2018年卒マイナビ学生就職モニター調査　8月の活動状況」

https://jinjibank.jp/news/7624/

今年の就職活動を表す漢字は5年連続「楽」で過去最高の得票率。3位の「縁」は過去10年間で最高位に

「2018年卒マイナビ大学生就職内定率調査」を発表

https://jinjibank.jp/news/7625/

8月の内定率は82.7％。3月から8月の全ての月において内定率が前年を超える