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忙しいマネジャーがキャリア開発の時間をつくる方法
https://jinjibank.jp/news/73549/
3つの問題点を克服する
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「入社半年で辞める新人」になりそうな人こそ“成長のチャンス”である理由
https://jinjibank.jp/news/73550/
新入社員が入社して、約半年。
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2023年8月度 アルバイト・パート募集時平均時給調査 三大都市圏の8月度平均時給は前年同月より22円増加の1,156円
https://jinjibank.jp/news/73518/
株式会社リクルート（本社：東京都千代田区、代表取締役社長：北村 吉弘）の調査研究機関『ジョブズリサーチセンター（JBRC）』（https://jbrc.recruit.co.jp/）が、2023年8月度の「アルバイト […]
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世界に「反面教師」と紹介されていた日本〜失敗を繰り返さないためのジョブ型雇用〜
https://jinjibank.jp/news/73520/
労働市場への対処としてジョブ型雇用に取り組む日本企業
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転職市場動向レポート「全17業界」
https://jinjibank.jp/news/73521/
株式会社リクルート（本社：東京都千代田区、代表取締役社長：北村 吉弘）は、『リクルートエージェント』の転職データと各業界に精通したコンサルタントの知見を基に、主要業界の求人・求職者の動きをレポートしています。
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意味のある「キャリア面談」できている？ 企業のホンネは
https://jinjibank.jp/news/73522/
2023年は人的資本元年ともいわれ、人的資本経営やその開示に注目が集まる。
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23卒の新入社員が入社後3カ月の“フォロー研修”で学んだことは…
https://jinjibank.jp/news/73523/
マスクを着けた人も減り、昨年2022年とは社会の景色がすっかり変わった2023年の夏――4月に入社した新入社員たちも、それぞれの職場や仕事に慣れつつあった。
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おまえさ、会社員なんだから、わかってるよな、異動は断れないぞ！でもな、自分のキャリアは、自分で築くんだぞ！（泣）：ひそかに進む「異動の大研究」!?
https://jinjibank.jp/news/73524/
おまえさ、会社員なんだから、わかってるよな、、異動は断れないぞ！
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就活生に聞いた「最低限ほしい初任給」はいくら? – マイナビ調査
https://jinjibank.jp/news/73525/
マイナビは9月13日、「マイナビ2025年卒大学生インターンシップ・就職活動準備実態調査(8月)」の結果を発表した。調査は8月20日〜31日、2025年卒業予定の大学生・大学院生/2,288名(文系男子388名文系女子8 […]
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求人動向は業界によってまだら模様、IT人材の獲得競争は激化
https://jinjibank.jp/news/73526/
2023年度の転職市場動向は、業界によっては活発である一方、本当に必要な人材のみに採用を絞る動きも見られるということが、リクルート（東京・千代田、北村吉弘社長）がレポートした「2023年度 転職市場動向」で指摘された。
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インボイス制度開始直前 最終チェックポイントを確認
https://jinjibank.jp/news/73527/
サバイバル経営Q&A 辻・本郷税理士法人 菊池典明氏
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「出世したくないし、成功もしたくない」20代会社員の割合は?
https://jinjibank.jp/news/73528/
RESは9月12日、「RES調べ 20代会社員とシニア60代の出世感や投資に関するギャップ調査」の結果を発表した。調査期間は2023年8月16日〜17日、調査対象は1都3県に在住する現役の20代会社員と60代のシニア、有 […]
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「職場で他人が有給休暇を取得すると不快に思う」人はどれくらいいる?
https://jinjibank.jp/news/73529/
スタッフサービス・ホールディングスは9月12日、「働く人の休暇取得時の意識や実態に関する調査」 の結果を発表した。
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「20代のキャリア形成」に関して調査
https://jinjibank.jp/news/73508/
キャリアは「自身で選択したい」と回答した20代が7割を超える。「適性を活かして働きたい」の声
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就職プロセス調査（2024年卒）「2023年9月1日時点 内定状況」
https://jinjibank.jp/news/73509/
就職内定率は91.5％、進路確定率は84.5％でいずれも前年同水準。
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就活生は「リモート勤務できるか」をどれほど気にしている？
https://jinjibank.jp/news/73510/
コロナ禍でWeb会議やさまざまなオンラインツールが普及し、フルリモートや居住地自由など、出社しない働き方を採用する企業が増加した。
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モチベーション管理は失敗する
https://jinjibank.jp/news/73511/
部下のモチベーションばかりを気に掛ける上司は、逆に部下の成長を妨げてしまいます。
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働く男女4割に「サボり残業」の経験あり ? サボり残業による自身への影響は?
https://jinjibank.jp/news/73512/
ライボは9月11日、「2023年 残業に関する実態調査」の結果を発表した。
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8月の正社員求人件数の調査結果をマイナビが発表、求人数が多い業界は?
https://jinjibank.jp/news/73513/
マイナビは9月11日、「2023年8月度 正社員の求人件数・応募数推移レポート」を発表した
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テレワーク実施率2割弱、2020年4月以降で最低
https://jinjibank.jp/news/73514/
2023年7月のテレワーク実施率は減少傾向が続き22.2％となっていることが、パーソル総合研究所（東京・港、萱野博行社長）が実施した「第八回・テレワークに関する調査／就業時マスク調査」で明らかとなった。