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産休・育休中にまつわるお金について

https://jinjibank.jp/knowhow/12155/

女性の社会進出において、出産や育児を経てもキャリアを築きたいという傾向が強くなっている昨今、産休・育休の取得を考えている人が増えています。  でも、出産で出費が増えることはあるけど仕事を休んだら収入は減るから” […]

【就活の極意】二極化する就活で受かる側になるにはどうしたらいいのか

https://jinjibank.jp/news/12195/

来週３月に卒業予定の大卒求人倍率は７年連続で上昇しており１・８８倍と高水準となっています。

採用担当者のための最新情報＆実務チェックポイント　2019年1月

https://jinjibank.jp/news/12196/

ProFuture代表の寺澤です。昨年は、働き方改革の話題を見ない日がないほど、社会の注目を集めていましたね。

アルバイト求人情報サイト「バイトル」が2018年12月アルバイト時給データを発表　～全国の平均時給は1,073円。前月比16円増、前年比44円増～

https://jinjibank.jp/news/12198/

前年同月比28ヶ月連続で上昇・2007年12月開始の自社レポート統計上過去最高値を更新 ／「事務的」「飲食」「運送・清掃・包装等」の案件数が減少

今年の新成人400人に聞く「理想の働き方」に関する調査

https://jinjibank.jp/news/12199/

「プライベートを重視しながら働きたい」が８割近く半数近くが「地元で働きたい」

残業3割減、削った経費は給料で還元　三菱地所子会社

https://jinjibank.jp/news/12200/

三菱地所プロパティマネジメントは2016年度から働き方改革実現に向けたプロジェクトを実施した。

部下をもつのはリスクか　「プロ上司」待望の時代

https://jinjibank.jp/news/12201/

部下を持つ管理職ポストを敬遠する動きが広がっている。ハラスメント批判が勢いを増すなか、部下を持つ「リスク」や責任の重さと昇進の「利益」が釣り合わないと感じる人もいるようだ。

｢自分らしく生きる｣とは？???起業家で大企業社員、正能茉優さんとミレニアル世代が語る【Lifegenic Table】

https://jinjibank.jp/news/12202/

場所、時間、肩書き。私たちを縛ってきたものから自由になる。他人が決めた価値観ではなく、自分が信じる働き方を選ぶ……。

仕事に「やりがい」求める上司、「休みやすさ」求める部下――調査で分かった“世代間ギャップ”

https://jinjibank.jp/news/12203/

30代以上の管理職と20代の若手では、仕事に求めるもの、仕事に対する満足度、仕事を続ける意欲などが大きく異なる――。人材会社アデコの調査でこんな事実が浮き彫りになった。

「おっさん」と「若手」の溝が深まるのは同じ言葉を違う意味で使うからだ

https://jinjibank.jp/news/12205/

飲みニケーションは時代遅れ、強めに当たればすぐにパワハラ、ジョークのつもりがセクハラ──。関係構築を図りたいけど、若手とどう接したらいいか分からない…。

求職者に聞いた媒体別利用度＆満足度1位はタウンワーク【2018年アルバイト・パート 求人媒体に関する調査】

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満足のカギは「案件数」「CM」「情報の見やすさ」

2019年は働き方改革関連法の施行＆ＧＷ10連休で企業ひっ迫＜働き方改革関連法への企業の対応状況を調査＞

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企業・団体の産業保健を支援する産業医サポートサービスを手掛け、産業保健応援メディア「サンポナビ」を運営する株式会社エムステージ（東京都品川区、代表取締役社長：杉田 雄二）は、企業・団体に対して働き方改革関連法への対応状況 […]

上司の「偏った記憶」が意欲を削いでいる　部下の満足度をあげる話し方とは

https://jinjibank.jp/news/12186/

【藤田尚弓の最強の話し方】　気持ちがうまく伝わらない。悪気はないのに相手を不快にしてしまった。皆さんも、そんな経験はありませんか？

ミレニアルに選ばれる“採用強者”企業はこんなリクルーティングをしている

https://jinjibank.jp/news/12187/

多くの企業が人材不足・採用難に直面する“超売り手市場”の時代。

就活で採用抑える｢女子フィルター｣人事担当者が語る実態。医学部と同じ構図が企業にも

https://jinjibank.jp/news/12188/

医学部の入試で女子や浪人生を不利に扱う不正入試問題が東京医科大学以外でも次々と明らかになり、批判を浴びている。

「佃製作所はやっぱりブラック企業」と感じてしまう、3つの理由

https://jinjibank.jp/news/12189/

先週、ドラマ「下町ロケット」（TBSテレビ）の新春特別編が放映され14.0％という高視聴率を叩き出した。

「欧米に立ち遅れている」という認識は幻想　日本的雇用の“絶対的長所”にも目を向けよ

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政府の「働き方改革」とも関連し、2017年から「雇われずに働くスタイル」であるフリーランスを美化する報道が目立つ。

セクハラ女課長の猛アタックに辟易！イケメン社員の悲鳴は職場に届くか

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8月上旬、20代のイケメンＢが中途入社した。直属上司となる女性課長は既婚だったが、自分好みの男性だったため恋心に火がつき猛アタック。

友人の紹介で転職する人が陥りかねない「想定外の落とし穴」

https://jinjibank.jp/news/12192/

友人・知人から「うちの会社へ来ない？」安心感の一方でうまくいかないケースも

日本企業の人事評価が持つ大きな欠点

https://jinjibank.jp/news/12193/

2015年には347億円という2001年の株式上場以来、過去最大の赤字額を記録した日本マクドナルド。どん底の状況にあったマクドナルドを、マーケティング本部長（当時）として見事に再生させた立役者の一人が、11月21日に発売 […]