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星野リゾート代表に聞く。経営者の仕事は「理想」と「ブレーキ」を用意することだ
https://jinjibank.jp/news/81481/
【対談・星野佳路×佐宗邦威】理念経営の実践者たち #25
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人材業界の「ブーム」を後追いするくらいなら、従業員の給与を上げよ！
https://jinjibank.jp/news/81482/
「女性活躍推進って、あのブームも、短かったですね。ぱっと現れて、ぱっと消えちゃった。また次のブームが来ますからね、人事業界には。次のブームは何かな？」
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生成AIを導入しているIT企業は約2割 用途は文章作成 関係が上位
https://jinjibank.jp/news/81483/
IT企業のアドバンスト・メディア（東京都豊島区）はこのほど、企業の社員や公務員を対象に昨年実施した生成人工知能（AI）の「活用関心度」の調査結果を発表した。
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2024年 人事の課題 政府の賃上げ要請と労働関連法改正への対応
https://jinjibank.jp/news/81484/
2023年春闘では30年ぶりの大幅賃上げ、そして大卒初任給の高騰も話題となった。
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管理職になる前に知りたい。チームワークが大事な6つの理由
https://jinjibank.jp/news/81485/
チームワークとは一体感であり、成功するすべてのビジネスの基盤です。ですから、チームワークの重要性を過小評価すべきではありません。
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日本企業はグローバルで勝ち残るために「シュンペーター型」の競争を学べ
https://jinjibank.jp/news/81486/
連載 入山章栄の『世界標準の経営理論』第23回
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業務委託の定義とは？請負契約と委任契約の違いと契約時のポイント
https://jinjibank.jp/news/81487/
働き方の多様化に伴い、外部に業務委託契約をする企業が増えています。
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働きがいのある企業TOP3、「電通」「PwC」あと1つは?
https://jinjibank.jp/news/81488/
『OpenWork』を運営するオープンワークは、社員が選ぶ「働きがいのある企業ランキング 2024」を1月25日に発表した。
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9割超の20代が、賃金アップを図る企業は「魅力を感じる」と回答。「給与が増えれば、自己投資に回すこともできる」の声
https://jinjibank.jp/news/81464/
株式会社学情（本社：東京都千代田区）は、20代の仕事観や働く意識をひも解くために、アンケート調査を実施しました。今回は、「年収」に関して調査。賃上げに積極的な企業について、「魅力を感じる」と回答した20代が9割を超えまし […]
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インフォーマル組織とは？意味やメリット・デメリットについて解説
https://jinjibank.jp/knowhow/81460/
コロナ禍を経てリモートワークが浸透してきた昨今、注目が集まっている「インフォーマル組織」という言葉をご存じでしょうか？ この記事ではインフォーマル組織がどんな意味を持つグ […]
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副業禁止企業における従業員の意識を調査
https://jinjibank.jp/news/81465/
副業禁止企業に勤める回答者の過半数（54.9％）が、副業の解禁を望む結果に
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「キラキラした若者」はなぜ会社を辞めるのか ソーシャル・エンゲージメントの視点から
https://jinjibank.jp/news/81466/
パーソル総合研究所では、立教大学の中原淳教授、ベネッセ教育総合研究所との研究プロジェクトである『ハタチからの「学びと幸せ」探究ラボ』において、若手社会人が仕事で活躍し幸せを感じること（幸せな活躍[注1]）のヒントを探求し […]
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新卒入社した会社でどれくらい働きたい？ 25年卒に聞いた
https://jinjibank.jp/news/81467/
新卒で入社した会社で働きたい期間はどの程度か。
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「退職金、払い過ぎた分は返して」会社の要求はアリ？ナシ？
https://jinjibank.jp/news/81468/
中小企業が独力で退職金制度を設けることが難しい場合、共済制度を利用して社員の退職金を積み立て、準備することができる。
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上司が部下に絶対してはいけない「2つの質問」とは？
https://jinjibank.jp/news/81469/
マネジメントを行うには、部下の成長度合いや状況をしっかり把握しなければなりません。
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社会人の60％が「将来の夢やビジョン」がない スタジオテイルが意識調査、20代は73％が「ない」
https://jinjibank.jp/news/81471/
ウェブサービス企画・運営などを手がけるスタジオテイル（東京都新宿区）は、運営する情報サイト「みんなの転職『体験談』。」で20代から50代の男女を対象に「仕事における将来の夢やビジョン」についてのアンケートを実施。
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就職人気企業ランキング、2016年卒の1位は「ANA」 – 2025年卒の1位は?
https://jinjibank.jp/news/81472/
学情は2月5日、「就職人気企業ランキング」の結果を発表した。
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【経理・財務職の中途採用】低年収の求人が散見され、応募者が全く現れない企業も少なくない
https://jinjibank.jp/news/81473/
今の会計系人材の採用マーケットを一言で表現すると、「会計系人材採用難の時代」と言っても過言ではありません。
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タスクの優先度に悩む。超基本に立ち返って「アイゼンハワー・マトリクス」で整理する方法
https://jinjibank.jp/news/81474/
今さらかと思いますが、タスクをスケジュールすることは、生産性を高め、仕事を進めるうえでの主要な優先事項です。
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公募プログラムの活性化が銀行のカルチャーを変える 従業員の挑戦を後押しする、三菱UFJ銀行の「キャリア自律」支援
https://jinjibank.jp/news/81449/
マネジメント