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【元芸人社長が教える】事業で大切なことベスト1

https://jinjibank.jp/news/81356/

年収が上がらない、モチベーションが上がらない ── そんな悩める人たちに「圧倒的に面白い」「共感と刺激の連続」「仕組み化・ノウハウ化がすごい」と話題なのが、森武司著『スタートアップ芸人 ── お笑い芸人からニートになった […]

企業戦略を確実に実行、成果を上げるのに有効な「CASM」とは何か

https://jinjibank.jp/news/81357/

『成果を出す企業に変わる組織能力開発』　土井哲著

働く女性7割「生理やPMS(月経前症候群)で仕事に集中できないことがある」 – 休暇をとる人の割合は?

https://jinjibank.jp/news/81358/

4MEEEが運営するヘルスケアアプリ「4MOON」はこのほど、「生理×仕事 アンケート」の結果を発表した。

ビジネスマナーを教わった「経験がない」社会人の割合が明らかに!

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ライボの調査機関「Job総研」は、「2024年 ビジネスマナー実態調査」結果を1月22日に発表した。同調査は、2023年12月20日〜12月25日の期間、20?50代でJobQ Townに登録しており、現在職を持つ社会人 […]

とりあえずこの2つを押さえれば十分…一流経営コンサルが教える｢戦略的思考｣を最短で身に付ける方法

https://jinjibank.jp/news/81361/

必要なのは｢売上｣ではなく｢利益｣､｢商品の質｣ではなく｢差別化要素｣

｢金曜日の午後3時に15分｣やるだけで仕事が劇的に早くなる…サザエさん現象とは無縁な人の”4つの準備”

https://jinjibank.jp/news/81362/

月曜日の動き出しを鮮明にイメージできる

無償労働を考慮した男女の収入比較

https://jinjibank.jp/news/81340/

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スーパー“ベイシア”はなぜエンジニアが採用できる？「年収100万円アップ」求める声が消えたワケ

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カインズ、ワークマン、ハンズなど30社を束ねるベイシアグループ。

「しがみつき社員」は会社の宝、年下上司と年上部下の「青銀共創」で成長する

https://jinjibank.jp/news/81342/

チェックシートで確認、あなたは「お荷物中高年」候補か？

企業がクラウドを使うときに間違えがちな7つのポイント

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ESETはこのほど、「The 7 deadly cloud security sins and how SMBs can do things better」において、中小企業が間違えがちなクラウドセキュリティに関する7つ […]

フリーランス・副業の【職種別収入ランキング】発表 -「エンジニア職種」が高い傾向、1位の時給は5,531円!

https://jinjibank.jp/news/81344/

CAMELORSは1月18日、「【2024最新】フリーランス・副業の平均時給・月収ランキング(職種別)」を発表した。

【著者が語る】成果を出す企業に変わる組織能力開発

https://jinjibank.jp/news/81345/

平成の30年間日本経済は停滞し、令和に入っても一向に上向く気配はありません。

いつまでも目標が達成できない…シンプルな戦略「SMARTゴール」で自分を変えよう

https://jinjibank.jp/news/81347/

「SMARTゴール」は通常、マネージャーが、部下やチームに指示する際に使われることが多いですが、この生産性向上戦略は個人レベルでも実行できます。

低賃金労働者の賃上げは、リーダーの「知性への考え方」に左右される

https://jinjibank.jp/news/81348/

人の能力は成長すると考えるか否か

これをやれば誰でも結果を出せる…｢平均年収2000万円超｣キーエンス社員が”業務実績”を毎日必ず記録するワケ

https://jinjibank.jp/news/81349/

｢無駄な努力｣を防ぐことにもつながる

事業会社のオープン・イノベーションをBXクリエイターの力で加速させる (後編)

https://jinjibank.jp/news/81350/

前回に引き続き、事業会社×スタートアップの連携をクリエイティブの力でブーストする「クリエイティブ・コンサルティング」の可能性を事例と一緒にお届けします。

「2024年問題」に立ち向かう物流業界 ドライバー職の求人件数は増加傾向

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高まる人手不足感 長時間労働抑制のため、短時間ルート新設と勤務時間を変更し新たな雇用までも生み出した事例   株式会社リクルート（本社：東京都千代田区、代表取締役社長：北村 吉弘）は、「2024年問題」が目前に […]

「インターンシップ参加企業への選考参加」について調査

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6割以上の学生が、インターンシップに参加した企業の「セミナー」「選考」に参加。「仕事内容や企業の雰囲気を理解でき、選考を受けたいと思った」の声

＜25卒＞1月1日時点の就職意識調査

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株式会社ディスコ（本社：東京都文京区、代表取締役社長：新留正朗）は、2025年3月卒業予定の大学3年生（理系は大学院修士課程1年生含む）を対象に、1月1日時点での就職意識および就職活動の準備状況などを尋ねました。

転職求人倍率 2023年12月

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doda転職求人倍率 2023年12月は3.22倍（前月差＋0.46ポイント）