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誰が、なぜ退職代行を利用するのか
https://jinjibank.jp/news/128076/
近年、離職時の退職代行サービス利用が注目を集めている。
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「管理型」から「支援型」へ サッポロビールのマネージャー修練プログラム
https://jinjibank.jp/news/128077/
多くの日本企業が「管理職の役割変化」や「自律型人材の育成」に課題を抱える中、創業150年を迎えるサッポロビールが大胆な改革に乗り出した。
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30代までに取っておきたい「難関資格」＆これから人気が出る「穴場資格」は？【資格の達人に聞く】
https://jinjibank.jp/news/128078/
本連載では、600を超える資格・検定を保有する「資格ソムリエ」の林雄次さんが40～50代ビジネスパーソンにおすすめの「コスパ最強資格」を解説してきた。
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【花粉症】不調があっても働く「我慢出勤」は平均30.6日間 – 仕事のパフォーマンスへの影響は?
https://jinjibank.jp/news/128079/
クリニックフォアグループは2月6日、「働く人の花粉症による影響に関する調査」の結果を発表した。
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106万円の壁が消えた!? 最低賃金アップで社会保険の加入ラインが激変
https://jinjibank.jp/news/128080/
「106万円の壁」を意識して、月8万8000円を超えないようにシフトを調整している人は多いでしょう。
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新卒社員が泣いた一言 第92回 後輩が”3分前出社”はアウト? 先輩の「オレ基準」の押しつけにモヤる
https://jinjibank.jp/news/128081/
社会に出たばかりの新卒社員は、期待と不安のあいだで日々揺れ動いている。
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2026年版 日本における「働きがいのある会社」ランキング ベスト100を発表―GPTW Japan
https://jinjibank.jp/news/128059/
Great Place To Work Institute Japan（以下、GPTW Japan）は、2026年版 日本における「働きがいのある会社」ランキング ベスト100を発表した。
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20代後半から30代の転職意識 きっかけは「年収・待遇への不満」「キャリアの停滞感」など―学情調べ
https://jinjibank.jp/news/128060/
学情は、20代後半から30代の転職希望者を対象にインターネットアンケートを実施した。
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3年連続の賃上げ 正社員のベースアップと新卒の初任給引き上げを決定―松屋フーズホールディングス
https://jinjibank.jp/news/128061/
松屋フーズホールディングスは、2026年4月1日の給与改定により、正社員約2000名のベースアップと新卒初任給の引き上げなどを決定した。
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推定年収6000万円でもスーツはヨレヨレ…キーエンス幹部が営業先で使っていた｢初対面で本音を引き出す技｣【2026年1月BEST】
https://jinjibank.jp/news/128062/
圧倒的な結果を出す営業マンは、どんな工夫をしているか。
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“上司が評価しやすい行動”と”組織成果につながる行動”にはズレがあると明らかに?パーソルが部下のフォロワーシップ行動を調査
https://jinjibank.jp/news/128063/
パーソル総合研究所は、全国の職場で働くメンバー層を対象に実施した「フォロワーシップに関する定量調査」の結果を発表した。
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2026年 学歴とキャリアの実態調査
https://jinjibank.jp/news/128064/
学歴社会の必要性2年で5pt上昇
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棋士・木村一基が明かす、AI時代でも「衰えない50代」がやっている習慣
https://jinjibank.jp/news/128065/
将棋の世界は、AIの進化によって大きく様変わりした。
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「優秀な課長」だったのに「部長になって行き詰まる」人が陥りやすい7つの落とし穴
https://jinjibank.jp/news/128066/
課長として成果を挙げていたのに、部長に昇進してみると、なぜか仕事がうまく回らなくなってしまった…という人は実は少なくない。
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「言わなくてもわかるでしょ」はマネジメントの怠慢【あなたの違和感は正しい】
https://jinjibank.jp/news/128067/
2万人をみてきた組織開発コンサルタント・勅使川原真衣氏の著書『組織の違和感 結局、リーダーは何を変えればいいのか？』がついに刊行。
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【花粉症】「転職活動に影響がある」は36.9%、どんな影響? – マイナビ調査
https://jinjibank.jp/news/128068/
マイナビは2月9日、「花粉症と仕事に関する調査2026年」の結果を発表した。
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メンバー層に「フォロワーシップに関する調査」を実施、組織の成果との関連も明らかに-パーソル総研調べ
https://jinjibank.jp/news/128037/
パーソル総合研究所は、全国の職場で働くメンバー層を対象に実施した「フォロワーシップに関する定量調査」の結果を発表した。
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OpenWork「働きがいのある企業ランキング2026」を発表、1位は三井物産-オープンワーク
https://jinjibank.jp/news/128038/
オープンワークは、「社員の声で決まる『働きがいのある企業ランキング2026』」を発表した。
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業務でAIを活用するIT人材、前年比1.5倍に 最も利用されているツールは？
https://jinjibank.jp/news/128039/
IT人材の採用支援サービスを提供するレバテック（東京都渋谷区）は「IT人材のAI利用に関する実態調査」を実施した。
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SNSでオモチャ化する「謝罪会見」 プルデンシャルは何を読み違えたのか
https://jinjibank.jp/news/128040/
外資系生命保険会社のプルデンシャル生命は、社員や元社員らが顧客から金銭をだまし取ったことなどを受けて、新規契約の販売活動を2026年2月9日から90日間自粛する。