「」の検索結果

「就活セクハラに関する実態調査」を実施

https://jinjibank.jp/news/128255/

求職者の41.2%が採用面接等の内容を無許可録音／記録。

「採用活動におけるAI活用とセキュリティに関する実態調査」を実施

https://jinjibank.jp/news/128256/

約半数が業務で承認を得ていない個人のAIツールを利用。

NECで4回社長賞を取った筆者が後悔し、学んだ「仕事を任せる」の本質

https://jinjibank.jp/news/128257/

リーダーがチームを率いて成果を出すためには、部下に仕事を任せることが重要です。

「ちゃんとやって」はNGワード…組織が壊れる前にやめたい一言【あなたの違和感は正しい】

https://jinjibank.jp/news/128258/

2万人をみてきた組織開発コンサルタント・勅使川原真衣氏の著書『組織の違和感 結局、リーダーは何を変えればいいのか？』が刊行。

労使および専門家の計515 人に聞く 2026 年賃上げの見通し

https://jinjibank.jp/news/128259/

民間調査機関の労務行政研究所（理事長：猪股 宏）では、1974年から毎年、来る賃金交渉の動向を把握するための参考資料として、労・使の当事者および労働経済分野等の専門家を対象に、「賃上げ等に関するアンケート調査」を実施して […]

基本給減額に伴う不利益変更のリスクをどう乗り越えるか

https://jinjibank.jp/news/128260/

基本給の減額は、労働条件の中でも従業員の生活に直結する最も重要な要素の変更であり、人事担当者にとって最も神経を使う業務の一つです。

嫌がらせをする人の末路とは? 原因・心理や具体的な対処法も紹介

https://jinjibank.jp/news/128261/

“嫌がらせ”は職場やご近所、SNSなど身近なところで誰にでも起こりうる問題です。

2026年2月 パート・アルバイトの募集時平均時給　東日本エリアの平均時給は1,277円、西日本エリアの平均時給は1,221円、関東4都県の平均時給は前年同月比15ヵ月連続プラス

https://jinjibank.jp/news/128237/

求人サイト『イーアイデム』などの掲載情報をもとに15都府県を調査   総合人材情報サービスの株式会社アイデム（本社：東京都新宿区　代表取締役社長：椛山 亮）は、求人メディア『イーアイデム』や採用ホームページ構築 […]

「賛成だが葛藤」-ダイバーシティ葛藤派が39.4％で最多-パーソル総合研究所調べ

https://jinjibank.jp/news/128238/

パーソル総合研究所は、組織におけるダイバーシティの意識や実態、その要因と影響を明らかにするため、「組織のダイバーシティ（多様性）に関する定量調査」を実施した。

企業との再接点や情報提供に関する意識調査を実施

https://jinjibank.jp/news/128239/

“過去に選考を受けた企業”からの再スカウト、82.8%が「歓迎」 – 再接点は嫌われていなかった。

「AI使ってない社員は昇進させません」-あなたの会社にも導入すべきか？

https://jinjibank.jp/news/128240/

「うちも、AIを使わない社員は昇進させない方針にすべきでしょうか？」。

三流は部下のミスに｢なんで?｣と攻める､では一流は…爆速成長につながる”5文字の叱り方”

https://jinjibank.jp/news/128241/

仕事が速くなる叱り方は何か。

2026年、新卒採用になにが起こるのか-「高校卒シフト」という知られざる変化 古屋星斗

https://jinjibank.jp/news/128242/

例年実施している、採用見通し調査（新卒2027年卒）がリクルートワークス研究所から公表された。

リモートワークでチームがスムーズに動く仕組み 3つのコツ

https://jinjibank.jp/news/128243/

すごいリモートワーク・マネジメント　vol.2

中小企業は「消去法」で50代を採用する 早期退職の前に知るべき現実

https://jinjibank.jp/news/128244/

日産自動車、パナソニックHD、三菱電機といった名だたる企業が次々と早期退職の募集に踏み切り、2025年から2026年にかけてその波はさらに広がりを見せている。

女性看護師の約8割が「自立しやすい職業」と実感 、一方でどのくらい「子どもに勧めたい」?

https://jinjibank.jp/news/128245/

レバウェルが運営する、看護職を対象とした求人・転職サービス「レバウェル看護」は、3月8日の「国際女性デー」にあわせ、女性の自立と働き方に関する実態調査結果を3月4日に発表した。

三井ホームが「生成AI利活用管理規程」を制定。3年で業務生産性30%向上目指す

https://jinjibank.jp/news/128246/

三井ホームは2月1日付で生成AI利活用管理規程を制定し、AI活用推進委員会を発足した。

この一言に人は救われ奮い立つ…普段は厳しく小言を言う社長が大きなミスをしたときに発した”感動の声かけ”

https://jinjibank.jp/news/128227/

チームメンバーをやる気にさせる叱り方は何か。

「若者に根性がない」のではなく「会社がやばい」…新人が次々と逃げ出す職場にはびこる”謎の独自ルール”

https://jinjibank.jp/news/128228/

社員の定着率が低い企業はどこに問題があるのか。

「正直者はバカを見る」はウソだった…エンジェル投資家が”器用なプレゼン”に見向きもしない深い理由

https://jinjibank.jp/news/128229/

仕事で成功する人の特徴は何か。