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あなたが会社で実践されているのは「ダメ出し説教1on1」ですか？、それとも「強みを伸ばすポジティブ1on1」ですか？

https://jinjibank.jp/news/20397/

あなたが会社で実践されているのは「ダメ出し説教1on1」ですか？、それとも「強みを伸ばすポジティブ1on1」ですか？

Zoom日本法人の営業パーソンが小さな島のワーケーションで見つけた“真実”

https://jinjibank.jp/news/20398/

連載・島根でワーケーションをしてみた　＃02

コロナ禍で、残業の多い職種1位は? 残業が少ない職種、減った職種も発表

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パーソルキャリアは3月29日、「職種別の残業時間の実態調査」を発表した。調査は2020年8月、20〜59歳の男女1万5,000人を対象にインターネットで行われた。

働き方新時代出勤者だけ高評価は不適切厚労省　テレワーク新指針を通知

https://jinjibank.jp/news/20401/

厚生労働省は、テレワークを導入する際の注意点をまとめた新たなガイドライン（指針）を全国の労働局に通知した。

テレワーク実施率23％、途中でやめる例も

https://jinjibank.jp/news/20402/

国土交通省は、在宅勤務などテレワークを経験した会社員は２３．０％との２０２０年度調査結果を発表した。

在宅勤務による組織文化の希薄化をどうすれば防げるのか

https://jinjibank.jp/news/20403/

リモートファーストへの移行が急務である

新卒採用｢女性5割｣に､性別問わず能力で採用すべきと言う人が知らない事実

https://jinjibank.jp/news/20404/

なぜクオーター制が必要なのか

味の素社 西井社長に聞く、変革を実現する5つのポイント（電通BDS山原）

https://jinjibank.jp/news/20405/

「自社の中から新しい価値が生まれてこない」

コロナ禍1年経過後における働く意識・実態調査

https://jinjibank.jp/news/20377/

株式会社モニタス（本社：東京都港区、代表取締役社長：林 秀紀）は、女性向けのライフキャリア支援サービスを展開する株式会社リブ（本社：東京都港区、代表取締役社長：松本 洋介）と共同で、2020年2月時点の会社員（正社員・契 […]

リーダーや管理職は「新たなビジョン」を提示してはいけない!?

https://jinjibank.jp/news/20378/

リーダーや管理職は「新たなビジョン」を提示してはいけない!?

アサヒグループHD、4月から在宅手当を新設　営業拠点は半減へ

https://jinjibank.jp/news/20379/

アサヒグループホールディングス（ＨＤ）は４月から国内の営業拠点半減に向けて在宅勤務などのテレワークを強化するのに伴い、全職種を対象にした在宅勤務手当を新設する。

職場のユーモアは従業員のパフォーマンス向上に不可欠だ

https://jinjibank.jp/news/20380/

困難な時こそ、リーダーがみずから実践せよ

テレワーク社員に社食宅配　OKAN、コロナ時代の社食改革

https://jinjibank.jp/news/20381/

新型コロナウイルス禍により働き方が変化する中、対応を迫られているのが「社食事業」だ。リモートワークが進み、出勤する社員数が少なくなる中で、従来のように、会社で社員食堂を抱えたり、運営会社に委託するなどのモデルが実態に合わ […]

有効求人倍率1.09倍、5カ月ぶり悪化　「宣言影響」

https://jinjibank.jp/news/20382/

厚生労働省が30日発表した2月の有効求人倍率（季節調整値）は、前月より0・01ポイント低い1・09倍で、昨年9月以来、5カ月ぶりに悪化した。

ネガティブな理由での退職者を減らすために明日からできる職場改善

https://jinjibank.jp/news/20383/

自分のことだけ集中したくても、そうはいかないのが社会人。昔思い描いていた理想の社会人像より、ずいぶんあくせくしてない？

テレワークでイラッとすることランキング　3位は「オンライン会議のフリーズ」、2位は「チャット中に音信不通」、1位は……

https://jinjibank.jp/news/20384/

テレワークで最もストレスを感じる同僚や上司のふるまいは「あいまいな指示出し」――こんな実態が、ビジネスパーソンの健康づくりに関する調査で明らかになった。

パソナ、入社式を淡路島で実施　就労支援プログラムの対象者も参加

https://jinjibank.jp/news/20385/

パソナグループは4月1日に「兵庫県立淡路夢舞台国際会議場」（兵庫県淡路市）で入社式を行うを発表した。

「楽天モバイル社員によるSB技術情報の不正持ち出し」から学ぶ、営業秘密の要件・問われる責任・未然防止措置

https://jinjibank.jp/news/20386/

2021年1月12日、ソフトバンク株式会社の技術情報を不正に持ち出したとして、楽天モバイル株式会社の従業員（以下「対象従業員」といいます）が不正競争防止法違反の容疑で逮捕されました。また、ソフトバンクは同日に公表したプレ […]

コロナ下新卒第1世代400人に聞くオンボーディング概況調査

https://jinjibank.jp/news/20346/

企業におけるマネジメント課題の解決およびマネジメント支援サービス「Co:TEAM」を運営する株式会社O:（本社：東京都目黒区、代表取締役：谷本潤哉、以下弊社）は、2021年3月、「テレワーク下の新卒オンボーディング・新人 […]

令和2年度「新・ダイバーシティ経営企業100選」「100選プライム」選定企業を決定しました

https://jinjibank.jp/news/20347/

経済産業省では、平成24年度から、ダイバーシティ経営に取り組む企業の裾野の拡大を目的に、多様な人材の活躍を通じて経営成果を上げている企業を「新・ダイバーシティ経営企業100選」として選定しています。