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「賃金抑制はいいことだ」と考えた企業経営者たちの失敗

https://jinjibank.jp/news/8478/

なぜアベノミクスのもとで賃金が上がらないのか――。労使関係に詳しく労働経済論などの専門家でもある石水喜夫・元京大教授（現・大東文化大学経済研究所兼任研究員）が3回にわたって解説するシリーズの2回目は、賃金を抑制することが […]

今こそ活用すべき定年退職者、元窓際族の能力

https://jinjibank.jp/news/8480/

中高年社員の“やる気”は甦る キーワードは「存在」の承認

働き方改革は「多様化」を進めること – サイボウズ 青野社長

https://jinjibank.jp/news/8481/

多様化を進める3つの変革

働き方改革で「離職率100％」を目指す～新しいスキルを求めるエンジニアのステップアップを応援。全員がスキルを磨ける環境を作り、会社からの卒業を目指す：MapleSystems

https://jinjibank.jp/news/8482/

株式会社MapleSystems(本社：東京都中央区、代表取締役：望月 祐介)は、2018年1月10日(水)より、正式に「離職率100％」の会社を目指すことを発表いたします。

転職サービス「DODA（デューダ）」が「転職市場予測2018上半期」発表

https://jinjibank.jp/news/8464/

2018年上半期（1月～6月）の転職市場は引き続き活況で、転職者にとって有利な状況続く

広告・PR・デジタル業界の30代平均年収は590万円～『広告・PR・デジタル業界対象、年代別の平均年収2017年版調査結果』：ホールハート

https://jinjibank.jp/news/8465/

コミュニケーションエージェンシーの株式会社ホールハート（本社：東京都渋谷区、代表取締役CEO：小野進一）は、転職支援サービス「シンアド」利用者の登録データを元に、コミュニケーション業界従事者20代、30代、40代の年収分 […]

AIに代替される可能性が高いのは「経理・財務・会計系」、低いのは「経営者」～『ミドルの転職』コンサルタントアンケート集計結果：エン・ジャパン

https://jinjibank.jp/news/8466/

人材採用・入社後活躍のエン・ジャパン株式会社（本社:東京都新宿区、代表取締役社長:鈴木孝二）が運営するミドル世代のための転職サイト『ミドルの転職』上で、サイトを利用している転職コンサルタントを対象に「AIに代替される仕事 […]

採用担当者のための最新情報＆実務チェックポイント　2018年1月

https://jinjibank.jp/news/8467/

ProFuture代表の寺澤です。2017年を振り返ると、深刻な人材不足、働き方改革の推進、労働生産性の向上など、人事へ求められるものが、より多様化・高度化してきました。今年もこの傾向はさらに強まり、採用、育成、評価、管 […]

働き方改革がダイバーシティーを実現する

https://jinjibank.jp/news/8468/

みなさん。こんにちは！今回は、これまでご紹介したアメリカ生活の中心となった、アリゾナでの10カ月をお話ししたいと思います。

転職活動で知っておきたい　求人・募集ルールの変更

https://jinjibank.jp/news/8469/

2018年1月から施行された改正・職業安定法

あなたの「手取り年収」、2018年はこうなる！

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毎年続いた「手取り減少」2018年は一段落

2017年飲食店の平均給与は首都圏25.2万円、関西23.7万円！ 業態・職種別の社員月給年間データを求人＠飲食店.COMが発表！

https://jinjibank.jp/news/8455/

飲食店専門の求人情報サイト「求人＠飲食店.COM（運営：株式会社シンクロ・フード）」（http://job.inshokuten.com/）が、2017年の首都圏および関西の飲食店の平均給与データを発表します。

アサヒHD社長が”紙の手帳”を捨てた理由

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虚礼廃止を徹底"社内メール"の作法

10社中7社が労働搾取！ブラック企業は減っていない

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労基法違反で社名公表された企業は471社、労基署臨検後違反が発覚した事業場は69％に上るというトンデモな事態が起きている。

上司なしルールなし管理しない「ホラクラシー経営」とは？：2018急上昇ワード

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猫も杓子もの勢いで働き方改革が叫ばれ、一斉オフィス消灯や政府主導のプレミアムフライデーと迷走気味の一面も否めなかった2017年。

第二新卒の4割以上が「働き方改革が実現していれば退職しなかった」～『第二新卒・既卒の20代に聞いた 昨今の働き方改革に関する意識調査』：UZUZ

https://jinjibank.jp/news/8459/

第二新卒・既卒・フリーターといった、20代若手に特化した人材紹介事業を運営する株式会社UZUZ（ウズウズ）[本社：東京都新宿区、代表取締役社長：今村 邦之]は、20代の第二新卒・既卒・フリーターとして就職活動中の男女を対 […]

働き方改革　海外では

https://jinjibank.jp/news/8460/

「１億総活躍社会」を掲げ、多様な働き方改革が叫ばれる日本。過酷な長時間労働や正規・非正規雇用の待遇格差、出産や育児を巡る環境の不備など克服すべき課題は山積している。

“息子や娘に就職アドバイス”7つの新視点

https://jinjibank.jp/news/8461/

どんな仕事に就けばよいか、どんな会社を選べばよいか。あなたは、息子や娘、孫に自信を持って助言できるだろうか。

配偶者控除、年収要件「１５０万円以下」に　今月から改正　パート主婦世帯の減税拡大

https://jinjibank.jp/news/8441/

専業主婦やパートで働く主婦がいる世帯の所得税を軽減する配偶者控除制度が１月、改正された。

求人情報提供サービスの2016年度の市場規模は前年度より552億円増加の7,954億円～『2016年度　求人情報提供サービスの市場規模』：全国求人情報協会

https://jinjibank.jp/news/8443/

公益社団法人全国求人情報協会は、会員内外に対する調査*を踏まえて求人情報提供サービスの市場規模（推計含む）をとりまとめましたのでご報告します。