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働き方改革に求めること、1位は?
https://jinjibank.jp/news/7038/
インテージリサーチは6月16日、「働き方に関するアンケート」の結果を発表した。
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35000人の社員が利用する富士通の「テレワーク勤務制度」とは?
https://jinjibank.jp/news/7039/
富士通は、4月から全社員を対象とした「テレワーク勤務制度」をスタートさせた。
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大学等で単位認定を行うインターンシップの実施率72.9%、学生参加率2.6%。学生の6割近くは個人で申し込み、企業も独自での募集が多い~『インターンシップの更なる充実に向けて 議論の取りまとめ』(文部科学省)
https://jinjibank.jp/news/7020/
文部科学省では、「インターンシップの推進等に関する調査研究協力者会議」(座長:荻上 紘一 東京都立大学名誉教授)を昨年6月から開催し、このたび、議論の取りまとめを行いましたので公表します。
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「働き方改革」 求められるのは有給休暇の取得しやすさと残業削減
https://jinjibank.jp/news/7022/
株式会社インテージリサーチ(本社:東京都東久留米市、代表取締役社長:井上孝志)は、自主企画調査「働き方に関するアンケート」を実施しました。全国の20~69歳の被雇用者(会社員・公務員ら雇用されて働いている人)の男女566 […]
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最終面接に出てきたら手強そうだと思う有名人は? – 就活生に調査
https://jinjibank.jp/news/7023/
テクノプロ・コンストラクションは6月15日、全国の大学生、短大生、専門学校生を対象とした「就職活動に関する調査」の結果を発表した。調査期間は5月19日~24日、有効回答は2,000人。
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中小企業にとってのマイナンバー制度とは?
https://jinjibank.jp/news/7024/
例年この時期に閣議決定される「世界最先端IT国家創造宣言」、今年はタイトルに「官民データ活用推進基本計画」を加えて5月30日に閣議決定され、公表されました。
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「キッズウィーク」、導入されたら有休は取れると思う?
https://jinjibank.jp/news/7025/
DeNAトラベルは6月16日、「キッズウィーク」に関する調査結果を発表した。調査期間は6月2日~5日、有効回答は20歳以上の個人697人。
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平成29年度「輝くテレワーク賞」の募集を開始します~テレワーク推進企業などを厚生労働大臣が表彰(厚生労働省)
https://jinjibank.jp/news/7027/
厚生労働省では、このたび、平成29年度の「輝くテレワーク賞」(※)の募集を開始します。
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5月度製造業平均時給は1,167円 2015年7月以降から1,100円以上を維持~『2017年5月度 製造業平均賃金調査』:インターワークス
https://jinjibank.jp/news/7028/
株式会社インターワークス(本社:東京都港区、代表取締役会長兼社長兼CEO:西本 甲介、東証1部:6032)が運営する製造業求人情報サイト『工場ワークス』は、本サイトに掲載されている求人広告から2017年4月度の平均賃金( […]
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月の残業「30時間以上は許容できない」男性62.7%、女性79.8%。“無条件”で転勤を受け入れる。4人に1人~『2017年度新入社員の会社生活調査』:産業能率大学
https://jinjibank.jp/news/7029/
学校法人産業能率大学は、新入社員の働く意欲や新社会人としての意識、将来の目標などに関するアンケートを実施し「2017年度新入社員の会社生活調査」としてまとめました。
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実証実験で退職者を80%的中! AIで働き方改革の課題を浮き彫りにするTISの「HRアセスメントサービス」
https://jinjibank.jp/news/7012/
今年3月、安倍首相の諮問機関である働き方改革実現会議が「働き方改革実行計画」を発表するなど、「働き方改革」は国を挙げた取り組みとなりつつある。
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採用担当者は要注意!“選考日程や合否などの連絡が遅い企業”に対する志望意欲が減退する学生は約8割~『就職活動に関する調査2017』: テクノプロ・コンストラクション
https://jinjibank.jp/news/7014/
株式会社テクノプロ・コンストラクション(本社:東京都港区、代表取締役社長 関和 達也)は、2017年5月19日~5月24日の6日間、全国の学生(大学生、短大生、専門学校生)を対象に、「就職活動に関する調査」をインターネッ […]
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派遣スタッフ募集時平均時給、三大都市圏の5月度平均時給は1,616円。前年同月と同じ、増減率0%~『2017年5月度 派遣スタッフ募集時平均時給調査』:リクルートジョブズ
https://jinjibank.jp/news/7015/
株式会社リクルートジョブズ(本社:東京都中央区、代表取締役社長:柳川昌紀)の調査研究機関「ジョブズリサーチセンター」が、2017年5月度の「派遣スタッフ募集時平均時給調査」をまとめましたので、ご報告いたします。
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重要書類の紛失や残業100時間超えなど – 上司・取引先に怒られた経験は?
https://jinjibank.jp/news/7017/
程度に差はあれ、会社員であれば誰しも上司に怒られた経験をお持ちだろう。
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ひとりで始める働き方改革 – 「めんどくさい研究所」が日本を変える?
https://jinjibank.jp/news/7018/
ションツールの開発を手がけるネオジャパンが主宰となって、本年4月に発足したばかりの「めんどくさい研究所」は、一般参加型の労働環境改善活動サークルだ。
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全ての人事施策は「生産性向上」のために~Sansanが進めるミッション・ドリブンな働き方改革とは~(前編
https://jinjibank.jp/news/7019/
「次は生産性向上」――先日、安倍晋三首相が、日本経済の持続的成長に向けて、働き方改革とともに、生産性向上のための改革にも一体的に着手する考えを明らかにしました。
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【プロが指南 就活の極意】就職先が決まらない不安を和らげる「持ち駒」の増やし方
https://jinjibank.jp/news/6999/
選考が始まり、採用、不採用の結果を受け続ける時期になりました。
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バイトル、採用ホームページの作成から応募管理までの一括管理パッケージ『A.E.L』(アエル)提供開始
https://jinjibank.jp/news/7000/
ディップ株式会社(本社:東京都港区、代表取締役社長 兼CEO:冨田英揮、以下 ディップ)が運営する日本最大級のアルバイト・パート求人情報サイト「バイトル」(http://www.baitoru.com/)は、採用ホームペ […]
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伊藤忠、今月より金曜日に「脱スーツ・デー」を実施
https://jinjibank.jp/news/7002/
伊藤忠商事は6月14日、今年6月より金曜日に「脱スーツ・デー」を実施すると発表した。1995年より、金曜日はカジュアルウェアで仕事をする「カジュアルフライデー」としてきたが、「カジュアルフライデー」という言葉自体が使われ […]
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性別、年齢、学歴、名前を伏せて採用する「ブラインド採用」が急増している理由とは
https://jinjibank.jp/news/7003/
外資系人材紹介会社ヘイズ・スペシャリスト・リクルートメント・ジャパン株式会社(本社:港区、マネージング・ディレクター:マーク・ブラジ、以下ヘイズ・ジャパン)はこの度、年2回発行しているグローバルな人事・採用専門誌「ヘイズ […]