管理職になりたいと回答した20代は37.8％。「社会や組織に貢献していくために、より責任のある立場で仕事をしたい」の声。一方、マネジメント以外のキャリアパスも求める声も/20代アンケート

[20代専門]転職サイトNo.1「Ｒｅ就活」でアンケートを実施しました。

株式会社学情（本社：東京都千代田区）は、20代の仕事観をひも解くために、アンケート調査を実施しました。今回は、「目指したい役職・ポジション」に関して調査。「管理職になりたい」「どちらかと言えば管理職になりたい」と回答した20代は37.8％でした。「裁量を持って働きたい」「社会や組織に貢献していくために、より責任のある立場で仕事をしたい」「キャリアアップを目指すことは、働く上でのモチベーションにもなる」などの声が寄せられています。目指したい役職は「主任・係長」が44.5％で最多。「管理職よりも専門職を目指したい」「スキルを磨き、専門職としてキャリアを形成していきたい」といった声が寄せられており、専門性を持つ人材にとって魅力的な職場になるためには、マネジメント以外のキャリアパスも用意することが求められていると言えます。

【TOPICS】

（1） 管理職になりたいと回答した20代は、37.8％
（2） 目指したい役職は「主任・係長」が最多

【調査の背景】

企業が抱える人材の価値を示す「人的資本」の開示が促され、管理職に占める女性や中途採用者、外国人の割合への関心が高まっています。20代は「管理職になること」をどのように捉えているのか調査しました。

（１） 管理職になりたいと回答した20代は、37.8％ 

「管理職を目指したいですか？」という質問において、「管理職になりたい」「どちらかと言えば管理職になりたい」と回答した20代は37.8％でした。男女別では、「管理職になりたい」「どちらかと言えば管理職になりたい」と回答した割合が、男性は42.2％、女性は31.6％となっています。管理職を目指したいと回答した20代からは「裁量を持って働きたい」「社会や組織に貢献していくために、より責任のある立場で仕事をしたい」「キャリアアップを目指すことは、働く上でのモチベーションにもなる」などの声が寄せられました。一方、「まずは最初のステップとして、主任や係長を目指したい」「現時点では管理職は目指していないものの、役職を1つずつ上げていくなかで、ゆくゆくは挑戦してみたい」といった声も上がっており、1つずつステップを上がっていきたいという意向も伺えます。

（２） 目指したい役職は「主任・係長」が最多

目指したい役職は「主任・係長」が44.5％で最多。次いで、「役員」19.1％、「課長」17.2％と続きます。「主任・係長」と回答した20代からは、「マネジメントよりも、現場の仕事が向いていると思う」「管理職よりも専門職を目指したい」「スキルを磨き、専門職としてキャリアを形成していきたい」といった声が寄せられました。専門性を持つ人材にとって魅力的な職場になるためには、マネジメント以外のキャリアパスも用意することが求められていると言えます。

■調査概要

■「Ｒｅ就活」とは

4～7年の社会人経験を積んだヤングキャリア、既卒・第二新卒をメインターゲットにした、日本で唯一の[20代専門]転職サイト。登録会員180万名のうち92.5％が20代です。20代が求めるOne to Oneコミュニケーションを実現する「スカウトメール」機能で、20代の若手人材を求める優良企業と、意欲の高い若手人材のマッチングをサポートします。
「20代が選ぶ、20代向け転職サイトNo.1（※「20代向け（自分たち向け）」という印象に「あてはまる」と感じた割合No.1・転職サイト調査2021年9月　転職意向20代男女　東京商工リサーチ）」を獲得しており、３年連続で「20代が選ぶ、20代向け転職サイトNo.1」となっています。
「20代会員比率No.1（楽天リサーチ：2016年7月）」、「Ｒｅ就活の転職博」と併せて4冠を達成。両サービスの累計参画社数は約20,000社です。
https://service.gakujo.ne.jp/midcareer/rekatsu

■株式会社学情とは

東証プライム上場・経団連加盟企業。法人株主として朝日新聞社・大手金融機関が資本出資。18年前から、「20代通年採用」を提唱。会員数40万名の「ダイレクトリクルーティングサイト会員数2年連続No.1・就職情報サイト〈あさがくナビ（朝日学情ナビ）〉」や、会員数180万名の「20代が選ぶ、20代向け転職サイト3年連続No.1・20代専門転職サイト〈Ｒｅ就活〉」を軸に、業界で唯一20代の採用をトータルにサポートする大手総合就職・転職情報会社です。2021年11月に創業45周年を迎えました。
また日本で初めて「合同企業セミナー〈就職博〉」を開催して以降、合同企業セミナーのトップランナーとして、年間延べ来場学生20万名以上の日本最大級の「合同企業セミナー〈就職博〉」や、20代動員数No.1の「20代・30代対象の合同企業セミナー〈転職博〉」を運営。2019年には外国人材の就職・採用支援サービス「Japan Jobs」を立ち上げるなど、若手人材の採用に関する多様なサービスを展開しています。
［創業／1976年 資本金／15億円 加盟団体／一般社団法人 日本経済団体連合会、公益社団法人 全国求人情報協会］
https://company.gakujo.ne.jp

引用：PR TIMES「管理職になりたいと回答した20代は37.8％。「社会や組織に貢献していくために、より責任のある立場で仕事をしたい」の声。一方、マネジメント以外のキャリアパスも求める声も/20代アンケート」