教育・研修一覧
【受け入れ先上司の「22卒新人配属」に関する悩み】『コミュニケーションでどの程度踏み込んでいいか分からない…』74%の上司が、新入社員の受け入れに関して悩んで経験あり
〜約9割が「研修での学習内容・状況の共有」の必要性を実感〜 ユームテクノロジージャパン株式会社(..
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「忘年会に誘うだけでハラスメント?」と悩む上司が見落としている、飲みニケーションの本質
今回は「職場の飲み会」について、あれこれ考えてみようと思います。先日、管理職向けの講演会のあと、主..
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プレイングマネジャーが部下から評価されにくい意外な理由 “背中で見せる”リーダーに足りないことは?
働き方改革による労働時間の規制や多様性のあるチームをマネジメントしていくことなど、マネジャーに求め..
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- Itmedia
【研修の効果測定、人事の本音は?】大企業人事の3割以上が、研修後の効果測定が「十分にできていない」と回答
〜研修後に「業績との連動や行動変容」を望む一方、「研修と成果の明確な繋がりが見出せない」などの課題..
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