人事ニュース（労務・福利厚生） | 254ページ目 (331ページ中)

くら寿司にセブン、バイトテロ「見せしめの法的措置」はむしろ逆効果

「沈黙は金、雄弁は銀」ということわざがある。

2019年4月15日

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iRONNA

大企業の7割以上が「同一労働同一賃金」の対応方針決まらず

4月1日から順次施行される「働き方改革関連法案」には、正社員と非正規社員の待遇格差を解消するため、「..

2019年4月12日

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Itmedia

職場の「いじめ」解決策は? 社労士が解説

パワハラ、モラハラをはじめ、職場においてはさまざまな、いじめ・嫌がらせが発生するおそれがあります。

2019年4月11日

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マイナビニュース

転職を考えたきっかけは？「給与が低い」がトップ

転職を考えはじめたきっかけは何ですか？　転職サービスを利用している男女に聞いたところ、「給与が低い..

2019年4月11日

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Itmedia

残業できない大企業が中小企業に“丸投げ”。残業規制も有休義務化も｢進められない｣中小企業の本音

働き方改革関連法が4月1日から施行された。その中心は残業時間の罰則付き上限規制と｢年5日の有給休暇（有..

2019年4月11日

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Bussiness Insider Japan

知らずに言ってたら、セクハラ!?異性をほめるときに気を付けたいこと

4月から新しい期が始まり、会社のメンバーも新しくなった人も多いでしょう。

2019年4月10日

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ダイヤモンド・オンライン

賞与・一時金の水準は、非管理職・管理職の夏季・冬季ともに前年と比べてプラス～『2018年夏季・冬季賞与・一時金調査結果』：日本経済団体連合会

一般社団法人日本経済団体連合会は3月29日、『2018年夏季・冬季賞与・一時金調査結果』を発表しました。

2019年4月9日

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日本の人事部

定年再雇用後の給料、2～5割減が大勢　給付金で補う

春爛漫（らんまん）の平日の夜、筧家の近所の公園では桜が満開です。仕事帰りに公園の桜を見かけた恵はダ..

2019年4月9日

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NIKKEI STYLE

多くの人が知らずに大損！　有事に会社経由でもらえる意外なお金とは

新年度が始まります。気分新たに自分のマネープランを見直すにはとてもいい時期。そこで、多くの人が見落..

2019年4月9日

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SankeiBiz

就活生暴行事件を生んだ真犯人

就職活動中の学生と個人的に会い、性的暴行を加えた一流企業社員が懲戒解雇されました。一件だけでなく他..

2019年4月9日

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Itmedia

労務・福利厚生一覧

くら寿司にセブン、バイトテロ「見せしめの法的措置」はむしろ逆効果

大企業の7割以上が「同一労働同一賃金」の対応方針決まらず

職場の「いじめ」解決策は? 社労士が解説

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