最も退職を防ぎたい年代、1位は「30代」 効果的な退職防止施策は「待遇面の向上」が最多ージェイック
ジェイックは、「年代別の退職状況と退職防止施策」に関するアンケート調査の結果を発表した。
- 出典
- HRzine
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