「上司いじめ」「ハラハラ」はこうして起こる！専門家が教える要注意なタイミングとは？
よかれと思って部下にアドバイスしたら、次の日から「うるさいヤツ」扱いされて他の部下も指示に従わなく..
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- ダイヤモンド・オンライン
労務・福利厚生一覧
LINEで自撮りを送りつけ、部下のXをフォロー…キモ上司が職場で言い放った「最悪の一言」
「SNSで部下のアカウントを発見し、なんの気なしに友達申請をする」「業務用のLINEで私的な飲み会に誘う..
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- ダイヤモンド・オンライン
給与デジタル払い「利用したい」人の割合は? – 「現金を引き出す手数料が不要になる」などの声
MMD研究所は9月27日、「2024年9月給与デジタル払いに関する調査」の結果を発表した。
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- マイナビニュース
上場企業の2024年の年末ボーナス平均は83万5133円、過去最高を更新
2024年の年末一時金（ボーナス）の妥結水準は、東証プライム上場企業183社の平均で83万5133円となったこ..
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- 日本人材ニュース
カスハラへの“追い打ち”――「セカンド・ハラスメント」の悪影響を無視してはならない
昨今、顧客からの不当な要求や嫌がらせ行為であるカスタマーハラスメント（以降カスハラ）が社会問題化す..
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- Itmedia
副業OKなら「自分の会社」でアルバイトしても大丈夫？→社労士のアドバイスがなるほど納得だった！
コロナ禍をきっかけに全社で業務改革を行い、社員の残業や休日出勤を減らして、公休や有給休暇がしっかり..
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- ダイヤモンド・オンライン