組織・制度一覧
マルチステークホルダーへのコミュニケーション基盤として不可欠な「統合コーポレートストーリー」
「社内の各部門や専門領域ごとに縦割りになってしまっているコミュニケーション活動に一貫性を持たせたい」
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- 電通報
「キャリアと子育ての両立サポート制度」を試験導入 新たな勤務形態とサポート手当を支給?電通ランウェイ
電通ランウェイは、「キャリアと子育ての両立サポート制度」を整備し、全社員を対象に、トライアル導入を..
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- HRzine
新規事業担当者選定の理想と現実。必要スキル1位「戦略立案」も、保有スキルでは5位。組織編成を社内完結する難しさが浮き彫りに
〜ビザスクが「新規事業担当者の選定」に関するアンケートを実施〜 グローバルなナレッジプラッ..
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- PR TIMES
なぜエース社員はSOSを出せないほど苦悩するのか【退職マネジメントのプロが語るエース社員の退職防止策】
「なぜエース社員は離職してしまうのか」人材育成の現場で毎年聞かれる悩みです。
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- 日本人材ニュース
キリンホールディングス、新卒の採用で「AI面接官」の本格導入を決定
VARIETAS(バリエタス)は1月23日、同社の大手企業向け「対話型AI面接『AI面接官』」がキリンホールディン..
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- マイナビニュース