学生の入社意欲を最も高めるのは「面接」。面接担当者に求めているのは「一人ひとりに向き合ったコミュニケーション」～2020年卒「入社意欲の高まり」に関する分析・レポート：リクルートキャリア
株式会社リクルートキャリア（本社：東京都千代田区、代表取締役社長：小林 大三）のよりよい就職・採用..
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採用一覧
採用選考を「終了した」企業は31.1％。前年調査（26.4％）より4.7ポイント上昇。充足率の平均は63.9％～「2020年卒・新卒採用に関する企業調査－中間調査」（2019年7月）：ディスコ
株式会社ディスコ（本社：東京都文京区、代表取締役社長：新留正朗）は、全国の主要企業13,506社を対象に..
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- 日本の人事部
DeNA、サイバー、経産省も賛同。就活は黒髪でなくてもいい｢#令和の就活ヘアをもっと自由に｣
企業の人事担当者の78％が｢自分らしい自由な髪を推奨する採用が受け入れられる世の中になってほしい｣??。..
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- Bussiness Insider Japan
2019年度の国内データ分析関連人材規模は63,400人の見込、2022年度には116,000人に達すると予測～『データ分析関連人材規模に関する調査』：矢野経済研究所
株式会社矢野経済研究所（代表取締役社長：水越孝）は、データ分析関連人材規模を調査し、現況やデータ分..
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- 日本の人事部
「楽天みん就」、2021年卒大学・大学院生の「インターンシップ人気企業ランキング」および「IT業界インターンシップ人気企業ランキング」結果を発表
楽天株式会社（本社：東京都世田谷区、代表取締役会長兼社長：三木谷 浩史、以下「楽天」）が運営するク..
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- PR TIMES
インターンシップに参加した学生は昨対比9.5ポイント増の78.3％～『2020年卒学生就職活動意識調査レポート』：学情
株式会社学情（本社：大阪市北区・東京都中央区／代表取締役社長：中井清和）は、2019年6月19日～6月30日..
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