【物流分野の中途採用】新拠点の立ち上げや生産性向上を実現できる即戦力人材は奪い合い
ECの普及などによる物流ニーズの変化、リードタイム短縮の流れ、物流企業のサービスレベル向上の努力など..
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- 日本人材ニュースONLINE
採用一覧
「スタバでバイト」「手書きのES」は本当に有利？ “就活都市伝説”の真偽を採用のプロに聞く
「スターバックスコーヒー（スタバ）でアルバイトした経験があると、就職活動を有利に進められる」「エン..
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- Itmedia
労働市場は完全な売り手市場に！選考中の「辞退経験者」は43.5％ 辞退理由「ほかに条件の良い仕事が見つかったから」が多数
～アルバイト・パート3,000人 選考中の辞退について調査～
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- PR TIMES
大企業から新卒一括採用が消える日。1、2年で｢配属先確約・年収1000万円｣内定時代も…【就活2019】
大学生向けの就職説明会や採用面接の解禁時期を定めた｢就活ルール｣。これまで音頭をとってきた経団連がル..
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- Bussiness Insider Japan
インターン参加後、その企業への入社志望度が上がった参加者は60.9％。インターン参加者は入社3年以内の離職率が非参加者の約1/2に抑えられ、非参加者に比べ11％高い人事評価～『企業インターンシップの効果検証調査』：パーソル総合研究所
総合人材サービス、パーソルグループのシンクタンク・コンサルティングファームである株式会社パーソル総..
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- 日本の人事部
求人情報提供サービスの2017年度の市場規模は8,530億円で対前年+7.2％：2017年度求人情報提供サービス市場規模調査結果をリリース～全国求人情報協会
公益社団法人全国求人情報協会は、全国699社の求人情報提供事業者に対する調査を踏まえて求人情報提供サ..
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- 日本の人事部
20卒学生、インターンシップ参加者は全体の89.2％。「本選考を受けた」学生は29.3％、「内定を得た」は4.7％～20卒学生の1月1日時点の就職活動調査（キャリタス就活2020 学生モニター調査結果）：ディスコ
株式会社ディスコ（本社：東京都文京区、代表取締役社長：新留正朗）は、2020年3月卒業予定の大学3年生（..
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- 日本の人事部