タニタの働き方新制度、「正社員とフリーのいいとこ取り」の大胆な中身
2019年4月の「働き方改革法」施行により、多くの企業で働き方改革への取り組みが急務となっている。主に..
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- ダイヤモンド・オンライン
組織・制度一覧
成果を上げながら定時で帰る仕事術 第39回 顧客によって要望が異なるから標準化は無理って本当?
業務改善の考え方のひとつに「標準化」があります。これは部署や人によって異なる業務の進め方を、ある決..
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- マイナビニュース
「残業＝絶対悪」なのか 良い残業、悪い残業 それぞれを生み出す組織の4パターン
2月上旬、「残業好き」の人たちにとって働き方改革とは何なのか？――という記事を書いたところ、Twitterの..
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- Itmedia
横行する「ブラッククビ」、急増する「非正規コスト」 4月に勃発する“雇用大変革”に対応できない企業は淘汰される
2020年4月は雇用環境が劇的に変わる大きな節目になる――。4月からの働き方改革関連法の施行によって、残業..
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- Itmedia
なぜダイバーシティに取り組むのか。不確実な時代を生き抜くために三菱ケミカルが挑む人事改革とは
AIや自動運転といった技術革新に伴い、企業からは「業界」という境界線すら消えつつある。トヨタ自動車が..
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- huffpost