採用一覧
約7割の20代が、女性管理職比率が高い企業は好感が持てると回答。「ダイバシティを重視している企業だと感じる」「社会課題に取り組む姿勢を感じる」の声/20代アンケート
[20代専門]転職サイトNo.1「Ｒｅ就活」でアンケートを実施しました。 株式会社学情（本社：東京..
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- PR TIMES
【オンライン就活への意識調査】コロナ禍のオンライン就活は企業選びの選択肢を増やす一方で、企業を理解する機会が不足
株式会社インタツアー（代表：作馬 誠大、本社：東京都港区浜松町2-4-1世界貿易センタービル南館）は、22..
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- 日本の人事部
4割超の企業でダイバーシティ採用を実施、「多様な人材で社内が活性化した」の声も
マンパワーグループ（東京・港、池田匡弥社長）が「ダイバーシティ採用」の実態について調査したところ、..
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- 日本人材ニュース
【介護事業で高まる採用サイトの重要性】採用サイト以外で応募した介護従事者の86.0%が、就職前に採用サイトを確認 そのうち約6割が採用サイトの確認で就職前の不安解消を実施
〜採用サイトの閲覧後、「志望度」や「信頼度」の高まりを実感する声も〜 採用支援サービス「..
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- PR TIMES
ヘッドハンターにアンケート：企業からの相談、直近1年で最も増加したのは「応募が集まらない（83.2％）」
Visionalグループの株式会社ビズリーチ（所在地：東京都渋谷区/代表取締役社長：多田洋祐 以下、当社）が..
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- 日本の人事部
勤務地を問わない新規求人数、コロナ禍前の11.3倍に‐ビズリーチ調査
ビズリーチは6月15日、同サイトに掲載している勤務地を問わない新規求人数が、コロナ禍前と比べ11.3倍に..
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- マイナビニュース