さとり世代は何歳から？対象の年齢や特徴、ゆとり世代との違いをご紹介
さとり世代は何歳からの人を指すのでしょうか。 対象の年齢や特徴、ゆとり世代との違いをご紹介し..
働き方一覧
サマータイムとは？そのメリットとは？実は日本でも導入されていた！
サマータイムとは。 どのようなメリットがあるのかをご紹介します。 サマータイムという言..
ナレッジワーカー（知識労働者）とは？その定義からマニュアルワーカー（単純作業労働者）との違い
今回はナレッジワーカーの定義やマニュアルワーカーとの違いについてご紹介していきます。 ナレ..
あなたの会社の離職率は高い！？離職率を下げるための4つの方法
同じ条件で離職率の高い企業と低い企業があったとき、どちらが選ばれるでしょう。 おそらく、ほと..
チームビルディングってなに？事例や具体例を交えて解説
一致団結して目標に取り組む『チームビルディング』は、個人の能力を超えた成果を生み出すことから、組織..
なぜテレワークを導入する企業が増えているのか。その理由を徹底調査！
地震や台風などの災害が起きた時、「働ける時間が短くなり、社員も疲れ果てて生産性が落ちた」なんて経験..
生産性向上に有効！？マインドフルネスとは
最近、マインドフルネスというワードをよく耳にするようになりましたが、皆さんはご存じでしょうか。 &n..
社内公用語を英語にした企業のねらいとその効果とは
近年、日本企業では英語公用語化の動きが活発化しており、大手企業ではすでに導入している企業も珍しくあ..
衛生委員会とは？目的と進め方
従業員が働く上で、労働災害を発生させないために、会社として取り組んでいくことがとても大切です。 &n..
働く貧困層「ワーキングプア」が増加中！原因と対策
一度は『ワーキングプア』という言葉を聞いたことがあるのではないでしょうか。 現在日本では、フ..
「人生100年時代」に考えるべき人材育成ルールについて
衛生面や栄養面の改善、医療の発達などにより私たちの寿命は飛躍的に伸び、人生100年と言われる時代へ突..
長時間労働が企業に与える影響とその対策
「残業削減」「ノー残業デイ」「フレックス勤務」など、働く時間にまつわる様々な取り組みを行う会社は多..
人事担当なら知っておくべき「パフォーマンスマネジメント」
よく耳にする「マネジメント」。 その中でも昨今、米国の大手グローバル企業や日本のベンチャー企..
社員一人ひとりのマインドセットで組織を強く
様々な経営者や教授が提唱している「マインドセット」について、その重要性を一度は聞かれた方もいるのい..
加速する女性活躍推進、企業がやるべきこととは
社会のあらゆるシーンで女性の活躍が目立つようになってきました。 仕事で活躍したいという希望を..
時短勤務制度を活用して働きやすい職場に！
働き方改革やイクメンという言葉をよく耳にするようになり、人々の働き方はますます多様化されています。..
LINEのビジネス利用はあり？なし？
気軽にメッセージがやりとりでき、グループ通話やビデオチャットも可能なLINE。 スマホユーザーで..
知らないとまずい、勤務間インターバル制度とは
長時間労働による過労死や健康被害が話題になっている昨今。 働き方改革の一環として、厚生労働省..
フリーアドレスとは？～新しい発想を生み出すオフィスづくりを～
近年『フリーアドレス』を導入する企業が増えてきました。 『フリーアドレス』は本当に全ての組織..
大手企業も実践！「朝活」の効果とは？
昨今、よく聞かれるようになった朝活。 聞いたことはあるけど、実際どんなメリットがあるのか分か..
シェアリングエコノミーが「働き方」に与える影響
これまで「働く」とは企業に就職し、雇われて働くことが一般的とされてきました。 今、その働き..
どうやって進める？『働き方改革』初めの一歩
最近よく耳にするようになった「働き方改革」ですが、具体的にどう進めていけば良いのか、 何から取り組..
業務効率化に効果あり？ノー残業デー導入のメリット
働き方改革という言葉が注目されている中、大手企業をはじめ多くの企業で導入が増えている「ノー残業デー..